251397
シグナル
https://www.crn.com/news/cloud/2024/genai-hiring-crunch-prompt-higher-2024-it-spending-forecast-from-gartner
シグナル
クーン
GenAI、雇用危機に伴いガートナーによる 2024 年の IT 支出予測の増加を示唆
第 2 四半期の修正予想は、XNUMX 月の下落を受けて XNUMX 月の予想に近づきました。
調査会社ガートナーは、予想される増加のおかげで、2024 年の世界の IT 支出予測を約 5.06 兆 XNUMX 億ドルに引き上げました。
第 2 四半期の修正予想は、XNUMX 月の下落を受けて XNUMX 月の予想に近づきました。
調査会社ガートナーは、予想される増加のおかげで、2024 年の世界の IT 支出予測を約 5.06 兆 XNUMX 億ドルに引き上げました。
251226
シグナル
https://www.koreaherald.com/view.php?ud=20240414050200
シグナル
コリアヘラルド
雇用に対する人工知能の影響に関する最近の議論は、黙示録とユートピアの両極の間を行き来しています。終末的なシナリオでは、AI がすべての仕事の大部分を奪い、小資本所有階級が資本を獲得するにつれて不平等を大幅に悪化させるでしょう...
251225
シグナル
https://hrmasia.com/implementing-step-by-step-processes-for-ai-regulation/
シグナル
ハルマシア
多くの組織が他社との競争力を維持するためにデジタル プロセスに人工知能 (AI) ソリューションの導入を急いでいますが、急速に進化し続ける AI を取り巻く法規制、セキュリティ要件の変化は無視されています。これは、世界的な人事調査および顧問会社マクリーン・アンド・カンパニーの新しい業界リソースによると、組織は AI 戦略とガバナンスを後回しに考え、戦略計画から実装を除外することが多いことが判明しました。
251224
シグナル
https://www.djournal.com/opinion/columnists/stem-programs-prepare-cadets-for-future-jobs/article_489c22e4-fb37-11ee-afca-2bd83cd221cd.html
シグナル
ジャーナル
都道府県
アラバマ アラスカ アリゾナ アーカンソー カリフォルニア コロラド コネチカット デラウェア フロリダ ジョージア ハワイ アイダホ イリノイ インディアナ アイオワ カンザス ケンタッキー ルイジアナ メイン メリーランド マサチューセッツ ミシガン ミネソタ ミシシッピ ミズーリ モンタナ ネブラスカ ネバダ ニューハンプシャー ニュージャージー ニューメキシコ ニューヨーク ノースカロライナ ノース...
アラバマ アラスカ アリゾナ アーカンソー カリフォルニア コロラド コネチカット デラウェア フロリダ ジョージア ハワイ アイダホ イリノイ インディアナ アイオワ カンザス ケンタッキー ルイジアナ メイン メリーランド マサチューセッツ ミシガン ミネソタ ミシシッピ ミズーリ モンタナ ネブラスカ ネバダ ニューハンプシャー ニュージャージー ニューメキシコ ニューヨーク ノースカロライナ ノース...
251223
シグナル
https://allwork.space/2024/04/u-s-coworking-spaces-expand-6-in-first-quarter-of-2024/
シグナル
すべての仕事
米国のコワーキング業界は、2024 年第 346 四半期も上昇軌道を続け、6,597 の新しいスペースが追加され、全国で合計 XNUMX のスペースになりました。
コワーキングカフェの「コワーキング業界レポート1年第2024四半期」によると、この成長は前四半期比6％増に相当します。それはまた...
コワーキングカフェの「コワーキング業界レポート1年第2024四半期」によると、この成長は前四半期比6％増に相当します。それはまた...
将来のタイムライン
251222
シグナル
https://fortune.com/education/articles/break-into-ai-with-these-schools-offering-masters-in-artificial-intelligence/
シグナル
フォーチュン
人工知能 (AI) に関する話題は主に、ChatGPT などの生成 AI ツールの人気の高まりに焦点が当てられていますが、この分野の雇用と成長の需要は急増しています。実際、AI および機械学習のスペシャリストの役割は、世界中の他のどの職業よりも急速に増加しています。
将来のタイムライン
251221
シグナル
https://www.vistage.com/research-center/business-financials/economic-trends/20240415-ceo-confidence-rises-q1-2024-vistage-ceo-index/
シグナル
ヴィステージ
この Web サイトでは、Web サイト内を移動する際のエクスペリエンスを向上させるために Cookie を使用します。これらの Cookie のうち、必要に応じて分類された Cookie は、Web サイトの基本機能の動作に不可欠であるため、ブラウザーに保存されます。また、お客様によるこの Web サイトの使用方法の分析と理解に役立つサードパーティ Cookie も使用します。
将来のタイムライン
251220
シグナル
https://www.techcentral.ie/gen-xers-most-likely-to-benefit-from-generative-ai/
シグナル
テックセントラル
プロ。アイルランドの X 世代 (つまり 60 年から 1965 年生まれの人) の約 1980% が、生成 AI が自分の仕事を補完または変革できる職業に就いており、ミレニアル世代 (56 年から 1981 年生まれ) の 1996% と Z 世代 ( 52 ～ 1992 年)、IDA が LinkedIn および Microsoft と協力して発行した最新の労働市場パルス レポートによると。
将来のタイムライン
250947
シグナル
https://betakit.com/these-global-tech-giants-are-recruiting-canadian-workers/
シグナル
ベータキット
Shopify、Mastercard、Autodesk はソフトウェア、データ エンジニアを募集しています。
近年、カナダは、新しい本社、研究拠点、および卓越したセンターの設立を求める大手テクノロジー企業にとって重要な拠点となっています。
Apple、Meta、Google などの大手テクノロジー企業は、いち早くこの問題を利用していました。
近年、カナダは、新しい本社、研究拠点、および卓越したセンターの設立を求める大手テクノロジー企業にとって重要な拠点となっています。
Apple、Meta、Google などの大手テクノロジー企業は、いち早くこの問題を利用していました。
将来のタイムライン
250946
シグナル
https://www.bizjournals.com/charlotte/news/2024/04/19/huber-technology-expand-manufacturing-lincoln-hire.html?ana=RSS&s=article_search
シグナル
ビジネスジャーナル
Huber Technology Inc. は、リンカーン郡の製造施設の規模と従業員数を 124,000 倍以上にする拡張工事を完了しました。同社は、リンカーン郡東部のエアリー ビジネス パーク施設に XNUMX 平方フィートの製造スペースを追加しました。それは...のための機器を製造します。
将来のタイムライン
250945
シグナル
https://www.killerstartups.com/linkedin-introduces-ai-powered-subscription-service-for-businesses/
シグナル
キラースタートアップ
LinkedIn は、中小企業向けにカスタマイズされた新しいサブスクリプション サービスを開始します。プロフェッショナル ネットワーキングの巨人は、AI を活用したコンテンツ生成を活用し、LinkedIn の膨大なプールからのデータを使用してエンゲージメントと収益の成長を最適化することで、これらの企業をサポートすることを目指しています。
...
...
250944
シグナル
https://www.moneycontrol.com/news/technology/google-scraps-minimum-wage-benefits-rules-for-suppliers-and-staffing-firms-12680331.html
シグナル
Moneycontrol
アルファベット傘下のグーグルは金曜日、米国のサプライヤーと人材派遣会社が従業員に時給15ドル以上を支払い、健康保険やその他の福利厚生を提供するという要件を撤廃すると発表したが、これによりテクノロジー大手が労働組合との交渉を回避できる可能性がある。カリフォルニア州マウンテンビューの広報担当者によると、2019年の方針の廃止は、派遣労働者やベンダーによる社内システムへのアクセス制限などの他の措置とともに、変化する米国および派遣労働者に関連する世界的な労働規制に準拠するように設計されているグーグルがロイターに語った。
250608
シグナル
https://chainstoreage.com/survey-supply-chain-leaders-continue-automation-efforts
シグナル
チェーンストア
回答者の76分の1,000以上（XNUMX％）が、今日のサプライチェーン運営では顕著な労働力不足の問題に直面していると回答した。サプライ チェーンのリーダーの半数以上が、継続的な労働力の課題に対処するために自動化に移行しています。XNUMX のサプライ チェーンと物流に関する新しい調査...
250604
シグナル
https://blogs.cisco.com/sp/how-were-delivering-next-gen-workforce-collaboration-with-cisco-private-5g
シグナル
ブログ
数日後にハノーバー メッセで、プライベート 5G パートナーである Nokia および Logicalis と協力して Cisco モビリティ サービス プラットフォームで行ってきた素晴らしい取り組みの一部を披露する予定です。
2024 月の Mobile World Congress XNUMX で、私たちは新しいプラットフォームがモバイルの価値をどのように高めることができるかを共有しました。
2024 月の Mobile World Congress XNUMX で、私たちは新しいプラットフォームがモバイルの価値をどのように高めることができるかを共有しました。
250605
シグナル
https://www.foxbusiness.com/economy/government-hiring-spree-propping-up-us-job-market
シグナル
フォックスビジネス
エンプロイブリッジのジョアニー・ビリー氏が、「お金の稼ぎ方」について、3月の雇用統計で米国経済の状況がどのようなことになっているかを解説します。米国の雇用の伸びは年明け以来、繰り返し予想を上回ってきたが、驚くほど好調な数字を支えている一貫した要因がある。
250606
シグナル
https://www.cio.com/article/2093704/web-browsers-reimagining-remote-work-needs-at-the-enterprise-level.html
シグナル
シオ
現代のビジネスのペースの速い領域では、適応することが鍵となります。組織がハイブリッド ワーク モデルに移行し、クラウド ベースの運用を採用するにつれて、私たちの働き方そのものが変化し、さらなるセキュリティ リスクへの扉が開かれています。フリーランサー、請負業者、BYOD プログラムが増える中...
250607
シグナル
https://the-cfo.io/2024/04/18/should-cfos-be-worried-about-the-accounting-shortage/
シグナル
最高財務責任者
世界中の企業に大きな影響を与える厄介な展開の中で、熟練した会計士の深刻な不足が最高財務責任者と財務チームに多大な負担をかけています。業界アナリストによると、この赤字は3.5年までに2025万人に達する可能性があると推定されており、あらゆる分野の財務報告やコンプライアンスのプロセスに混乱をもたらす恐れがある。
250609
シグナル
https://allwork.space/2024/04/u-k-government-tackles-sicknote-culture-in-bid-to-boost-employment/
シグナル
すべての仕事
健康関連の欠勤の増加に対処し、雇用を促進するために、米国政府は「フィットノート」制度を全面的に見直し、リシ・スナック首相が「シックノート文化」と呼ぶものに対処する計画を発表した。メンタルヘルスの専門家は、この増加の要因として、パンデミックによるストレス、ソーシャルメディア、不十分なメンタルヘルスサービスなどを挙げています。
250610
シグナル
https://www.slideshare.net/slideshow/jessiecareer-guidance-exit-orientation-to-grade-12-students/267295717
シグナル
SlideShareの
10. 本当の私の姿を発見している個人。生涯のキャリアを追求することで偉大さを発揮します。将来の仕事について計画を立てましょう。仕事の世界を永続的に維持します。私のバージョン 2.* 11. 私のバージョン 2 を見つけてください。卒業生は理解する必要があります。彼らは誰ですか？それらがどのようにうまく機能するか。
250132
シグナル
https://www.spiceworks.com/tech/it-careers-skills/guest-article/skills-based-hiring-benefits/
シグナル
Spiceworks
PDRI の CCO である Ryan O'Leary 氏は、米国の求職者の多くは学位を持たず、関連するスキルを持っているにもかかわらず、機会が限られていると述べています。彼女は、学位に依存すると数百万人が排除され、パフォーマンスの予測要素が無視されるため、スキルベースの採用を採用することを提案しています。
これだけ大きなものがたくさんあると、そう思う人もいるかもしれません...
これだけ大きなものがたくさんあると、そう思う人もいるかもしれません...
250131
シグナル
https://www.ibtimes.co.uk/42-hiring-managers-reveal-they-are-unwilling-hire-gen-z-ages-60-over-1724239
シグナル
ibtimes
求人に採用する際、雇用主はさまざまな要素を考慮します。 Resume Builder による最近の調査によると、年齢は意思決定プロセスにおいて重要な役割を果たしており、調査対象となった採用担当者 42 人のうち 1000% が、履歴書を検討する際に候補者の年齢を考慮していると認めています。
249751
シグナル
https://www.nextgov.com/people/2024/04/bipartisan-bill-seeks-expand-workers-access-digital-skills-training-programs/395856/
シグナル
ネクストゴフ
下院と上院の議員らは水曜日、国内のデジタルスキル格差を縮小するために現行法の改正を求める超党派の法案を提出した。この法案は、バージニア州アビゲイル・スパンバーガー下院議員、カリフォルニア州共和党デビッド・ヴァラダオ下院議員、バージニア州ティム・ケイン上院議員が提案したもので、デジタル分野への投資を提案している。