Quantumrun

Кредит сүрөтү: Quantumrun

X мууну дүйнөнү кантип өзгөртөт: адам калкынын келечеги P1

Дэвид Тал, басып чыгаруучу, футурист
@DavidTalWrites
LinkedIn

Шейшемби, 09 - 15:2020

Жүз жылдык жана миң жылдыктар 2000-жылдардын сүймөнчүгүнө айланганга чейин, X мууну (Ген X) шаардын кеп-кеңешине айланды. Алар көмүскөдө жашынып жүргөндө, 2020-жылдар дүйнө алардын чыныгы потенциалын сезе турган он жыл болот.

Кийинки жыйырма жылдын ичинде Gen Xers башкаруунун бардык деңгээлдеринде, ошондой эле бүткүл каржы дүйнөсүндө лидерликти колго ала баштайт. 2030-жылдарга карата алардын дүйнөлүк аренадагы таасири туу чокусуна жетет жана алар калтыра турган мурас дүйнөнү биротоло өзгөртөт.

Бирок, Gen Xers келечектеги күчүн кандайча колдоноорун изилдөөдөн мурун, адегенде алар кимден башталаарын ачыктап алалы.

X муун: унутулган муун

1965 жана 1979-жылдардын ортосунда төрөлгөн Gen X кынтыксыз кара койдун мууну катары мүнөздөлөт. Бирок алардын демонстрациясын жана тарыхын эске алганда, аларды күнөөлөй аласызбы?

Муну карап көрөлү: 50-жылга карата X муундарынын саны 15.4 миллионго жакын же АКШ калкынын 1.025 пайызын (дүйнө жүзү боюнча 2016 миллиард) түзөт. Алар АКШнын заманбап тарыхындагы эң кичинекей муун. Бул дагы саясатка келгенде, алардын добуштары бир жагынан бумер муундун (АКШ калкынын 23.6 пайызы) жана экинчи жагынан бирдей чоң миң жылдык муундун (24.5 пайызы) астында көмүлгөнүн билдирет. Негизи, алар миң жылдыктардын секириктерин күтүп жаткан муун.

Андан да жаманы, Gen Xers АКШнын ата-энелерине караганда каржылык жактан начар иштеген биринчи муун болот. Эки рецессия жана ажырашуулардын көбөйгөн доорунда жашоо алардын пенсиялык топтоолорун айтпаганда да, өмүр бою киреше потенциалына олуттуу зыян келтирди.

Бирок бул чиптердин бардыгы аларга каршы топтолсо да, аларга каршы коюм коюу акылсыздык болуп калат. Кийинки он жылдыкта Gen Xers демографиялык артыкчылыктарын кыска моментке ээ кылып, күчтөрдүн муундук тең салмактуулугун биротоло бузушу мүмкүн экенин көрүшөт.

Gen X ой жүгүртүүсүн калыптандырган окуялар

Gen X биздин дүйнөгө кандай таасир этээрин жакшыраак түшүнүү үчүн, адегенде алардын дүйнө таанымын калыптандырган калыптандыруучу окуяларды баалашыбыз керек.

Алар бала кезинде (10 жашка чейин) америкалык үй-бүлө мүчөлөрү 1975-жылга чейин созулган Вьетнам согушу учурунда физикалык жана психикалык жактан жарадар болгонуна күбө болушкан. 1973-жылы мунай кризиси жана 1979-жылдагы энергетикалык кризис.

Gen Xers өспүрүм куракка киргенде, алар 1980-жылы кызматка шайланган Рональд Рейган менен Улуу Британияда Маргарет Тэтчер менен бирге консерватизмдин өсүшүн баштан өткөрүштү. Ушул эле мезгилде АКШда баңги көйгөйү күчөп, чиновниктин учкуну пайда болду Наркосогуштагы бул 1980-жылдар бою күчөгөн.

Акыр-аягы, 20 жашында Gen Xers эки окуяны башынан өткөрдү, алар баарынан терең таасир калтырган. Биринчиси Берлин дубалынын кулашы жана аны менен бирге Советтер Союзунун ыдырап, Кансыз согуштун аякташы болгон. Эсиңизде болсун, Кансыз согуш Gen Xers төрөлө электе эле башталган жана эки дүйнөлүк державанын ортосундагы бул туңгуюк түбөлүккө созулат деп болжолдонгон ... ал болмоюнча. Экинчиден, 20 жаштын аягында алар интернеттин кеңири жайылышын көрүшкөн.

Жалпысынан, Gen Xerдин калыптануу жылдары алардын этикасына шек келтирген, алсыз жана кооптуу сезимге алып келген окуяларга толгон жана аларга дүйнө заматта жана эскертүүсүз өзгөрө аларын далилдеген. Мунун баарын 2008-9-жылдардагы каржылык кыйроо алардын кирешелүү жылдарында болгондугу менен айкалыштырсаңыз, менимче, бул муун эмне үчүн бир аз чарчаган жана жексур болуп калганын түшүнөсүз.

Gen X ишеним системасы

Жарым-жартылай калыптанган жылдарынын натыйжасында, Gen Xers сабырдуулукту, коопсуздукту жана стабилдүүлүктү кубаттаган идеяларга, баалуулуктарга жана саясаттарга умтулууда.

Айрыкча батыш өлкөлөрүнөн келген Gen Xers мурункуларга караганда сабырдуу жана социалдык прогрессивдүү болушат (бул кылымдагы ар бир жаңы муундун тенденциясы). Азыр 40-50 жаштардагы бул муун да динге жана башка үй-бүлөгө багытталган коомдук уюмдарга тартыла баштады. Алар ошондой эле жалындуу экологдор. Ал эми Dot Com жана 2008-9-жылдардагы финансылык кризистен улам, алардын эрте пенсияга чыгуу келечегин булгап, алар жеке каржы жана фискалдык саясатка байланыштуу бекем консервативдүү болуп калышты.

Жакырчылыктын босогосунда турган эң бай муун

Pew боюнча изилдөө отчету, Gen Xers бумер ата-энелерине караганда орто эсеп менен алда канча жогору киреше табышат, бирок байлыктын үчтөн бир бөлүгүнө гана ээ болушат. Бул жарым-жартылай, анткени, билим берүү жана турак-жай чыгымдарынын жарылуусунан Gen Xers карызынын жогорку деңгээли менен байланыштуу. 1977-жылдан 1997-жылга чейин студенттик кредиттин орточо карызы 2,000 доллардан 15,000 долларга чейин көтөрүлгөн. Ошол эле учурда, Gen Xersдин 60 пайызы кредиттик картанын калдыктарын айдан айга алып жүрүшөт.

Gen X байлыгын чектеген дагы бир чоң фактор 2008-9-жылдагы каржы кризиси болгон; ал алардын инвестициялык жана пенсиялык акцияларынын дээрлик жарымын жок кылды. Чындыгында, А 2014 изилдөө Gen Xersдин 65 пайызы гана пенсияга чыгуу үчүн сакталган эч нерсеси жок (2012-жылга салыштырмалуу жети пайыздык пунктка аз) жана алардын 40 пайыздан ашыгы 50,000 XNUMX доллардан азыраак акча топтогон.

Ушул пункттардын баарын эске алганда, Gen Xers Бумер муунуна караганда алда канча узак жашашат деп күтүлгөнү менен, көпчүлүгү зарылчылыктан улам алтын жылдарына чейин жакшы иштей беришет окшойт. (Бул негизги кирешенин коомдо добушка алынышы күтүлгөндөн көп убакытты талап кылат деп болжолдойт.) Андан да жаманы, көптөгөн X муундары дагы бир он жылдыкта (2015-2025-жылдар) мансаптын жана эмгек акынын өсүүсүнүн артта калышына туш болушат, анткени 2008-9-жылдагы каржы кризиси Бумерлерди эмгек рыногунда узагыраак кармап туруу, ошол эле учурда амбициялуу миң жылдыктар Gen Xersден алдыда бийлик позицияларына секирип баратат.

Gen Xers чыдамсыздык менен күтүшү мүмкүн, каржы кризиси пенсиялык фондду кыйраткандан кийин он жылдан азыраак пенсияга чыккан Бумерлерден айырмаланып, бул Gen Xers дагы эле жок дегенде 20-40 жылдык эмгек акы алуу потенциалын калыбына келтирүүгө мүмкүнчүлүк алышат. алардын пенсиялык фондусу жана карыздарын жоюу. Андан тышкары, Бумерлер акыры жумушчу күчүн таштап кеткенден кийин, Gen Xers ондогон жылдар бою жумуш коопсуздугу деңгээлинен ырахат алган мыкты иттерге айланат, алардын артында миң жылдык жана жүз жылдык жумушчу күчтөрү кыялданат.

Ген X саясатты колго алганда

Буга чейин, Gen Xers саясий же жарандык жактан эң аз тартылган муундардын бири. Начар башкаруучу мамлекеттик демилгелер жана финансылык рыноктордогу алардын өмүр бою тажрыйбасы алардын жашоосун көзөмөлдөгөн институттарга карата циналык жана кош көңүл муунду жаратты.

Мурунку муундардан айырмаланып, АКШнын Gen Xers анча деле айырмачылыкты көрүшпөйт жана Республикалык жана Демократиялык партиялар менен бирдей болушпайт. Алар орто эсеп менен салыштырганда коомдук иштерден начар кабардар. Эң жаманы, алар добуш берүүгө келбейт. Мисалы, 1994-жылы АКШда өткөн орто мөөнөттүү шайлоодо ар бир бештен бирден азы Ген Xers добуш берген.

Бул чыныгы социалдык, фискалдык жана экологиялык көйгөйлөргө толгон келечекти чечүү үчүн учурдагы саясий системада лидерликти көрө албаган муун - Xers Gen Xers чечүү оор сезилет. Экономикалык кооптуулугунан улам, Gen Xers ички жагын карап, үй-бүлөгө жана коомчулукка, жашоосунун аспектилерине көңүл бурууга табигый тенденцияга ээ. Бирок бул ички басым түбөлүккө созулбайт.

Жумуштун автоматташтырылышы жана орто класстын жашоо образы жок болуп бараткандыктан, алардын айланасындагы мүмкүнчүлүктөр кичирейе баштаганда, Бумерлердин мамлекеттик кызматтан кеткен пенсиясынын көбөйүшү менен бирге, Gen Xers бийликти башкарууга кайраттуу сезилет.

2020-жылдардын орто ченинде, Gen X саясий башкаруу башталат. Бара-бара алар сабырдуулук, коопсуздук жана туруктуулук баалуулуктарын жакшыраак чагылдыруу үчүн өкмөттү кайра түзүшөт (мурда айтылган). Муну менен алар социалдык прогрессивдүү фискалдык консерватизмге негизделген түп-тамырынан бери жаңы жана прагматикалык идеологиялык күн тартибин көтөрүшөт.

Иш жүзүндө бул идеология салттуу түрдө карама-каршы келген эки саясий философияны кубаттайт: Ал балансталган бюджетти жана «качан болсоң ошого жараша төлө» менталитетін жигердүү илгерилетет, ошону менен бирге Чоң Өкмөттү кайра бөлүштүрүү саясатын ишке ашырууга аракет кылат. бар жана жок.

Алардын уникалдуу баалуулуктар топтомун, адаттагыдай эле учурдагы саясатка болгон жек көрүүсүн жана экономикалык кооптуулугун эске алганда, Gen X саясаты төмөнкүлөрдү камтыган саясий демилгелерди колдойт:

Гендердик, расалык жана сексуалдык ориентация боюнча калган институттук басмырлоону токтотуу;
Учурда АКШда жана башка мамлекеттерде байкалган дуополиянын ордуна көп партиялуу саясий система;
Мамлекет тарабынан каржыланган шайлоолор;
Адам башкарган шайлоо зоналарына бөлүү системасынын ордуна компьютерлештирилген система (б.а. мындан ары герримандирлөө жок);
Корпорацияларга жана бир пайызга пайда алып келген салыктык боштуктарды жана салык бейиштерин агрессивдүү түрдө жабуу;
Салыктык кирешелерди жаштардан карыларга бөлүштүрүүнүн ордуна, салык жеңилдиктерин бирдей бөлүштүрүүчү прогрессивдүү салык системасы (б.а. институтташтырылган социалдык жыргалчылыктын Понци схемасын токтотуу);
Өлкөнүн жаратылыш ресурстарын пайдаланууну адилеттүү баалоо үчүн көмүртектин эмиссиясына салык салуу; ошону менен капиталисттик системага табигый түрдө экологиялык жактан таза ишканаларды жана процесстерди жактырууга мүмкүндүк берет;
Силикон өрөөнүнүн технологиясын интеграциялоо аркылуу мамлекеттик сектордун жумушчу күчүн жигердүү кыскартуу;
Мамлекеттик органдардын маалыматтарынын көпчүлүгүн коомчулук үчүн, өзгөчө муниципалдык деңгээлде карап чыгуу жана ага таянуу үчүн оңой жеткиликтүү форматта жалпыга жеткиликтүү кылуу;

Жогорудагы саясий демилгелер бүгүнкү күндө активдүү талкууланып жатат, бирок бүгүнкү саясатты барган сайын поляризацияланган солчул жана оңчул лагерлерге бөлгөн жеке кызыкчылыктардын айынан эч кимиси мыйзамга айланууга жакын эмес. Бирок бир жолу келечектеги Gen X өкмөттөрдү жетектеген сиезе бийлик жана эки лагердин күчтүү жактарын бириктирген өкмөттөрдү түзсө, ошондо гана бул сыяктуу саясаттар саясий жактан туруктуу болуп калат.

Gen X лидерликти көрсөтө турган келечектеги кыйынчылыктар

Бирок бул түптөлгөн саясий саясаттын баары оптимисттик болуп көрүнсө да, жогоруда айтылгандардын бардыгын маанисиздей кылып көрсөтө турган бир катар келечектеги чакырыктар бар — бул чакырыктар жаңы жана Gen Xers аларды чындап чечкен биринчи муун болот.

Бул көйгөйлөрдүн биринчиси климаттын өзгөрүшү. 2030-жылга чейин катаал климаттык окуялар жана рекорддук сезондук температура нормага айланат. Бул Gen X жетектеген дүйнө жүзүндөгү өкмөттөрдү кайра жаралуучу энергияга инвестицияларды, ошондой эле алардын инфраструктурасы үчүн климаттык адаптациялоо инвестицияларын эки эсе кыскартууга мажбурлайт. Көбүрөөк маалымат биздин Климаттын өзгөрүшүнүн келечеги катар.

Андан кийин, бир катар көк жана ак жакалуу кесиптерди автоматташтыруу ылдамдай баштайт, бул бир катар тармактарда массалык кыскартууларга алып келет. 2030-жылдардын орто ченинде жумушсуздуктун өнөкөт жогорку деңгээли дүйнөлүк өкмөттөрдү заманбап жаңы келишимди кароого мажбурлайт. Негизги киреше (BI). Көбүрөөк маалымат биздин Чыгарманын Future катар.

Ошо сыяктуу эле, эмгек рыногунун талаптары жумуштун автоматташтырылышынын өсүшүнө байланыштуу улам барган сайын үзгүлтүксүз өзгөрүп жаткандыктан, иштин жаңы түрлөрүнө, ал тургай, таптакыр жаңы тармактарга кайра даярдоо зарылдыгы кадам сайын өсөт. Бул жеке адамдар өздөрүнүн көндүмдөрүн рыноктун талаптарына шайкеш келтирүү үчүн студенттик кредиттик карыздын тынымсыз өсүп жаткан деңгээлине дуушар болушат дегенди билдирет. Албетте, мындай сценарий туруксуз, ошондуктан Gen X өкмөттөрү барган сайын өз жарандары үчүн жогорку билимди бекер кыла беришет.

Ошол эле учурда, Бумерлер жумушчу күчүн массалык түрдө таштап кеткендиктен (айрыкча Батыш өлкөлөрүндө), алар кудуретсиз болуп калган мамлекеттик социалдык камсыздандыруу системасына пенсияга чыгышат. Кээ бир Gen X өкмөттөрү жетишсиздикти жабуу үчүн акча басып чыгарышат, ал эми башкалары социалдык камсыздоону толугу менен реформалайт (кыязы, аны жогоруда айтылган BI тутумуна реформалайт).

Техникалык фронтто, Gen X өкмөттөрү биринчи чындыктын чыгарылышын көрүшөт кванттык компьютер. Бул эсептөө кубаттуулугундагы чыныгы ачылышты көрсөтө турган инновация, ал бир катар массалык маалымат базасына суроо-талаптарды жана татаал симуляцияларды бир нече мүнөттүн ичинде иштеп чыгат, аны аягына чыгаруу үчүн көп жылдар талап кылынбайт.

Жаман жагы – ошол эле иштетүү күчүн душман же кылмыштуу элементтер дагы бар болгон ар кандай онлайн сырсөздү бузуу үчүн колдонот, башкача айтканда, биздин финансылык, аскерий жана мамлекеттик институттарды коргогон онлайн коопсуздук тутумдары дээрлик бир күндө эскирип калат. Жана бул кванттык эсептөө күчүн жокко чыгаруу үчүн адекваттуу кванттык шифрлөө иштелип чыкмайынча, азыр онлайн сунушталган көптөгөн сезимтал кызматтар онлайн кызматтарын убактылуу жабууга аргасыз болушу мүмкүн.

Акыр-аягы, мунай өндүрүүчү өлкөлөрдүн X өкмөттөрү үчүн, алар мунайга болгон дүйнөлүк суроо-талаптын биротоло төмөндөшүнө жооп катары мунайдан кийинки экономикага өтүүгө аргасыз болушат. Неге? Анткени 2030-жылга чейин массалык автономдуу автопарктардан турган автошеринг кызматтары жолдогу унаалардын жалпы санын азайтат. Ошол эле учурда, электромобилдерди сатып алуу жана тейлөө стандарттык күйүүчү унааларга караганда арзаныраак болот. Ал эми мунай жана башка казылып алынган отундарды күйгүзүү менен өндүрүлгөн электр энергиясынын пайызы кайра жаралуучу энергия булактары менен тез алмаштырылат. Көбүрөөк маалымат биздин Транспорттун келечеги жана Future of Energy катар.

X муундун дүйнө таанымы

Future Gen Xers байлыктын ашкере теңсиздиги, технологиялык революция жана экологиялык туруксуздук менен күрөшүп жаткан дүйнөнү жетектейт. Бактыга жараша, капысынан өзгөрүү жана ар кандай формадагы кооптуулуктан жийиркенүү менен узак тарыхын эске алганда, бул муун да бул кыйынчылыктарга бетме-бет каршы турууга жана келечектеги муундар үчүн оң жана турукташтыруучу өзгөрүүлөрдү жасоого эң жакшы позицияда болот.

Эми, эгер сиз Gen Xers алардын пластинкаларында көп нерсе бар деп ойлосоңуз, millennials бийликке келгенден кийин кандай кыйынчылыктарга туш болоорун билгенге чейин күтө туруңуз. Муну жана башкаларды бул сериянын кийинки бөлүмүндө талкуулайбыз.