Lūka Parija | Skaļruņa profils
Lūka Parija ir organizācijas The Learning Future izpilddirektors un dibinātājs. Bijušais skolotājs, viņš kļuva par skolas direktoru 27 gadu vecumā un tika iecelts Iedvesmojošs Gada vidusskolas skolotājs un top 40 līderis vecumā līdz 40 gadiem Dienvidaustrālijai. Kopš tā laika viņš ir apmācījis tūkstošiem pedagogu un vadītāju visā pasaulē, lai palielinātu viņu pozitīvo ietekmi.
Piedāvātās galvenās tēmas
Mācību nākotnes pamatnosacījums
Kāda izskatās mācīšanās nākotne un kā mēs varam gūt panākumus strauji mainīgajā pasaulē?
Mūsu spēja mācīties, nemācīties un mācīties no jauna jau ir mūsu lielākā vērtība. Šajā pamatnostādnē Louka pēta mainīgo darba, mācību un sabiedrības ainavu, iezīmējot globālās pārmaiņas un to, ko tās nozīmē mūsu mācību ekosistēmām arvien vairāk savstarpēji saistītā un nenoteiktākā pasaulē.
Lai attīstītos, mums visiem ir vajadzīgas prasmes un domāšanas veids, kas izmanto jaunās iespējas, pielāgojoties tādā veidā, kas integrē un pielieto jaunas zināšanas, lai veicinātu iesaistīšanos dažādās kultūrās, jomās un valodās.
Mācību nākotnē mums ir jāaptver jēdzieni par pārmaiņām, zinātkāri, veselumu, apšaubīšanu un galvenās atziņas no visas pasaules apvienojot ar reālo organizāciju, skolu un komandu kontekstu.
Labklājība ar dizainu
Kā mēs veidojam pieredzi un vidi, kurā cilvēki mācās un efektīvi strādā, kas arī palielina labklājību?
Emociju izpratne un regulēšana ir viens no galvenajiem labas dzīves aspektiem, un patiesībā tas nekad nav bijis tik svarīgi mūsu skolām, darbavietām un sabiedrībām.
Šajā pamatnostādnē Lūka dalās atziņās no sava darba Stenfordas d.skolā un organizācijās, kas ir mācību sistēmu priekšgalā.
Viņš ienes dziļumu un skaidrību psiholoģijas, biznesa, dizaina un organizācijas kultūras jomās, lai palīdzētu jūsu komandai radīt spēcīgu pieredzi un vidi, kas maksimāli palielina inovācijas un labklājību.
Inovācijas obligātais
Kā mēs nodrošinām, ka mūsu organizācija maksimāli izmanto mūsu jauninājumu potenciālu?
Šajā pamatnostādnē Lūka dalās atziņās no sava darba mācību sistēmu priekšgalā, ienesot dziļumu un skaidrību psiholoģijas, biznesa, dizaina un organizācijas kultūras jomās, kas palīdz mums radīt spēcīgas idejas.
Kultūras, kurām ir inovācijas nepieciešamība, ir radošākas, ar lielāku saiknes un psiholoģiskās drošības līmeni. Apvienojot domāšanu no disciplinētas pieejas uz radošumu un dizaina domāšanu, šī sesija ļaus dalībniekiem pārdomāt pieredzi un vidi, ko viņi rada.
Vadošā nākotne
Kāda veida vadības prakse ļauj mums izmantot iespējas mainīt mūsu organizācijas un pasauli?
Ir 2020. gadi. Vecās skolas autoritāte ir beigusies. Rutīnas darbi iet, tāpat arī vadības stils. Novatoriskas un pozitīvas vides radīšana nekad nav bijusi tik svarīga.
Mums nav viegli labi vadīt mūsdienu sarežģītajā pasaulē, tomēr mēs zinām, ka mums ir jārada pozitīvas un bagātīgas darba vietas, kurās cilvēki var izmantot savu unikālo radošumu, sadarboties, lai risinātu problēmas un sniegt ieguldījumu vīzijas veidošanā, kuru viņi palīdzēja radīt.
Šī runa ir sesija, kā motivēt savu komandu, veidot saistības un veikt darbu, kas ir svarīgs, lai iegūtu konsekventus rezultātus.
Karjeras apskats
Lūkai Parijai ir divi maģistra grādi, viņa runā piecās valodās, ir pabeigusi studijas Hārvarda, ir bijis rezidents Stenfordas d.skola, un ir biedrs Zalcburgas globālais seminārs. Viņš ir strādājis visos kontinentos, tostarp augsta līmeņa politikas forumos ar OECD, tad Eiropas Komisija, un izglītības sistēmas ir tik dažādas kā Rumānija un Dominikānas Republika. Viņš ir strādājis visos Austrālijas štatos un teritorijās visās izglītības nozarēs, kā arī ar bezpeļņas organizācijām un lieliem uzņēmumiem, piemēram, Apple un Microsoft. Viņš ir uzņēmuma dibinātājs Karanga: globālā SEL un dzīves prasmju alianse un eksperts, kas nodrošina indivīdus, skolas un organizācijas sociālās, emocionālās un akadēmiskās mācīšanās konverģencei.
Lejupielādēt skaļruņu līdzekļus
Lai veicinātu šī runātāja dalību jūsu pasākumā, jūsu organizācijai ir atļauja atkārtoti publicēt tālāk norādītos runātāja līdzekļus.
Download Skaļruņa profila attēls.
Apmeklējums Runātāja biznesa vietne.
Organizācijas un pasākumu organizatori var droši nolīgt šo lektoru, lai vadītu galvenos ziņojumus un seminārus par nākotnes tendencēm dažādās tēmās un šādos formātos:
| formāts | Apraksts |
|---|---|
| Konsultatīvie zvani | Diskusija ar jūsu vadītājiem, lai atbildētu uz konkrētiem jautājumiem par tēmu, projektu vai izvēlētu priekšmetu. |
| Izpildītāju apmācība | Individuāla apmācības un mentoringa sesija starp vadītāju un izvēlēto runātāju. Tēmas tiek savstarpēji saskaņotas. |
| Tēmas prezentācija (iekšēja) | Prezentācija jūsu iekšējai komandai, kuras pamatā ir abpusēji saskaņota tēma ar runātāja sniegto saturu. Šis formāts ir īpaši paredzēts iekšējām komandas sanāksmēm. Maksimāli 25 dalībnieki. |
| Vebināra prezentācija (iekšējā) | Vebināra prezentācija jūsu komandas dalībniekiem par savstarpēji saskaņotu tēmu, tostarp jautājumu laiks. Iekļautas iekšējās atkārtošanas tiesības. Maksimāli 100 dalībnieki. |
| Vebināra prezentācija (ārēja) | Vebināra prezentācija jūsu komandai un ārējiem apmeklētājiem par savstarpēji saskaņotu tēmu. Iekļautas jautājumu laiks un ārējās atkārtošanas tiesības. Maksimāli 500 dalībnieki. |
| Pasākuma galvenā prezentācija | Galvenā runa vai uzstāšanās jūsu korporatīvajam pasākumam. Tēmu un saturu var pielāgot pasākuma tēmām. Ietver individuālu jautājumu laiku un dalību citās pasākuma sesijās, ja nepieciešams. |
Rezervējiet šo runātāju
Sazināties ar mums lai uzzinātu par šī runātāja rezervēšanu galvenajam uzrunam, panelim vai semināram, vai sazinieties ar Kaela Šimonovu, rakstot uz e-pastu kaelah.s@quantumrun.com
