Ричард Жеймс | Илтгэгчийн профайл

Төрөл бүрийн салбар дахь үндэстэн дамнасан корпорациудад олон жил ажилласан туршлагатай Ричард Жэймс хүмүүс болон байгууллагыг удирдан чиглүүлэх, ирээдүйн сэдвүүдийг судлах, стратеги, инновацийг бий болгох, ахлах удирдлагатай зөвлөлдөх, бизнесийн давуу тал руу чиглэсэн ойлголтыг орчуулах боломжтой болсон. Ричард мөн Quantumrun Foresight компанийн ахлах зөвлөхөөр удаан ажилласан.

 

Онцлох гол сэдэв

Ирээдүйн зураглал: Олон компаниуд ирээдүйн нарийн төвөгтэй байдал, тодорхойгүй байдлыг харж, төөрөлдөж, замдаа царцах эсвэл сэдвийг бүрмөсөн үл тоомсорлодог. Бид яагаад ирээдүйгээ ойлгож, ирээдүйд хамааралтай болох хамгийн сайн арга замыг хэрхэн бий болгох ёстой вэ гэдэг нь компаний хувьд хэрхэн урагшлахаа ойлгоход зайлшгүй шаардлагатай юм.

Тренд болон хувилбарууд: Ирээдүйн төсөөлөл болон нөхцөл байдлын ирээдүйн сонголтуудын хооронд ямар ялгаа байгааг харцгаая. Яагаад бид оюун ухаанаа нээж, олон ирээдүйн талаар бодож, эргэн тойронд болж буй үйл явдлуудыг ойлгож, компаниудынхаа ирээдүйд хамааралтай байхын тулд хамгийн сайн алхам, шийдвэрүүдийг хэрхэн хийх ёстой вэ?

Өөртөө үнэнч байх: Өөр өөр нөхцөл байдалд та нөхцөл байдалд бууж өгөх эсвэл аманд чинь муухай амт, алтадмал эсвэл бүр илүү хүчтэй харамсах мэдрэмжийг үлдээх чиглэл рүү явж болно. Өөрийгөө таньж мэдэх, эдгээр нөхцөл байдлыг тодорхойлох, өдөөгч хүчин зүйлсийг ойлгож, хэрхэн арга хэмжээ авахыг ойлгох нь биднийг хэн бэ гэдэгт үнэнч байх, өөрийгөө үнэлэх үнэлэмж, амьдралдаа аз жаргалыг нэмэгдүүлэх түвшинд хүргэнэ.

Хил хязгааргүй инноваци: Дэлхий дээр олон хүн зүгээр суугаад тушаалаар шинэлэг санаа бүтээж чаддаггүй. Энэ үйл явц нь нарийн бөгөөд цаг хугацаа шаарддаг бөгөөд олон хүчин зүйл нөлөөлдөг. Бид энэ сэтгэлгээг компаниудынхаа хилийн дотор болон гадна талд хэрхэн дэмжиж, бодит байдал болгон хувиргах вэ?

Үр ашиг ба төгс байдал: Төгс төгөлдөр байдал нь хүний ​​нүдэнд байдаг, хэрэв тэр нүд байхгүй бол бид хэзээ ч түүнд хүрэхгүй. Бидний ажлын орчинг харахад: бид юунд хүрэхийг хүсч байна вэ? Юу нь бодитой вэ? Бид яагаад, яаж үүнийг хийж чадах вэ?

Удирдлагын гэрэл ба харанхуй байдал: Удирдагчид гэрэлтдэг гэрэл байж болно, эсвэл харанхуй замаар явж болно, энэ нь ажлын орчин болон бусад бүх зүйлд нөлөөлдөг. Өөрийгөө манлайлагч гэдгээ таньж мэдэх, багаа таньж мэдэх, гэрэл гэгээ таны замыг чиглүүлдэг орчинг бүрдүүлж, амьдрах нь эрүүл бизнест зайлшгүй шаардлагатай.

"Энгийн" хүмүүсээс "гайхалтай" баг бүрдүүлэх: Олон удирдагчид тодорхой чадамжийн чиглэлээр хамгийн сайн гүйцэтгэлтэй хүмүүсийг хайж байдаг, энэ нь хангалттай юу? Сэдвийн мэдлэг бол гайхалтай багийг бүрдүүлэхэд анхаарах цорын ганц элемент биш юм.

Ричард Жеймсийн бусад гол сэдэв

  • Ирээдүйн судалгаа (хувилбар, чиг хандлага, ирээдүй)

  • Урт хугацааны стратеги тодорхойлох

  • Дижитал өөрчлөлт ба технологийн тасалдал

  • Инноваци, бүтээгдэхүүний багцыг хөгжүүлэх

  • Манлайлал ба менежмент

  • Сэтгэл хөдлөлийн оюун ухаан, сэтгэл хөдлөлийн манлайлал

Сүүлийн үеийн онцлох үйл явдлууд

Төрөл бүрийн салбар дахь үндэстэн дамнасан корпорациудад мэргэжлийн 17 гаруй жил ажилласан туршлагатай Ричард Жэймс нь хүмүүс болон байгууллагуудыг удирдах, ирээдүйн сэдвүүдийг судлах, стратеги, инновацийг бий болгох, ахлах удирдлагатай зөвлөлдөх, бизнесийн давуу талуудын талаарх ойлголтыг орчуулах боломжтой болсон. Зарим хүмүүс түүнийг ирээдүй судлаач, анхдагч, стратегич, урам зоригтой, ирээдүйтэй сэтгэгч, шинийг санаачлагч, дасгалжуулагч гэж тодорхойлсон үгсийг ашигласан.

Илтгэгч, сургагч багшийн хувьд тэрээр хүмүүсийг энэ сэдвээр маш жинхэнэ, чадварлаг, сэтгэл татам байдлаар авчирч, тэдний төсөөллийг барьж, хүмүүст урам зориг өгч, өнөөгийн байдлын талаарх ойлголтыг нь сорьсон чадвартай. Тайзны гайхалтай дүр төрх, харилцааны гайхалтай ур чадвар, мэргэжлийн болон эрдэм шинжилгээний өндөр мэдлэгтэй. Ричард нарийн төвөгтэй сэдвүүдийг хялбарчилж, үзэгчдэд хүртээмжтэй болгоход гарамгай байдаг.

Зөвлөхийн хувьд тэрээр үйлчлүүлэгчийн хэрэгцээ, нөхцөл байдалд анхаарлаа төвлөрүүлж, тэдний нөхцөл байдлыг хамгийн сайн хангахын тулд үр дүнд хүрэхийн тулд үйлчлүүлэгчдэд ихээхэн анхаарал хандуулдаг.

Ричард сэдвүүдийг судалж, туршлага, мэдлэгтэйгээ хослуулахын тулд илүү их миль явдаг; ерөнхийдөө та өндөр чанартай тусгайлан хийсэн илтгэл, үр дүнг авах болно.

Чанга яригчийг татаж авах

Танай арга хэмжээнд Ричард Жэймсийг оролцуулахтай холбоотой сурталчилгааны ажлыг хөнгөвчлөхийн тулд танай байгууллага дараах илтгэгч болон Quantumrun-ийн хөрөнгийг дахин нийтлэх зөвшөөрөлтэй байна:

Татаж авах Ричард Жэймсийн профайл зураг.
Татаж авах Ричард Жэймсийн товч намтар.
Татаж авах Quantumrun Foresight лого.

Байгууллага, арга хэмжээг зохион байгуулагчид энэ илтгэгчийг янз бүрийн сэдвээр, дараах форматаар ирээдүйн чиг хандлагын талаар үндсэн илтгэл, семинар хийхээр итгэлтэйгээр ажилд авах боломжтой.

хэлбэрТодорхойлолт
Зөвлөгөө өгөх дуудлагаСэдэв, төсөл эсвэл сонгосон сэдвээр тодорхой асуултуудад хариулахын тулд удирдлагуудтайгаа ярилц.
Гүйцэтгэх дасгалжуулалт Гүйцэтгэх захирал болон сонгогдсон илтгэгч хоёрын хооронд ганцаарчилсан дасгалжуулалт, зөвлөгөө өгөх хуралдаан. Сэдвүүд харилцан тохиролцож байна.
Сэдвийн танилцуулга (дотоод) Илтгэгчийн өгсөн агуулга бүхий харилцан тохиролцсон сэдэв дээр үндэслэсэн дотоод багт зориулсан илтгэл. Энэ формат нь багийн дотоод уулзалтад зориулагдсан болно. Хамгийн ихдээ 25 оролцогч.
Вебинар танилцуулга (дотоод) Асуултын цаг зэрэг харилцан тохиролцсон сэдвээр танай багийн гишүүдэд зориулсан вебинар танилцуулга. Дотоод дахин тоглуулах эрх багтсан. Хамгийн ихдээ 100 оролцогч.
Вебинар танилцуулга (гадаад) Харилцан тохиролцсон сэдвээр танай баг болон гадны оролцогчдод зориулсан вебинар танилцуулга. Асуултын цаг болон гадаад дахин тоглуулах эрх багтсан. Хамгийн ихдээ 500 оролцогч.
Үйл явдлын үндсэн илтгэл Корпорацийн арга хэмжээнийхээ үндсэн илтгэл эсвэл илтгэл. Сэдэв болон агуулгыг үйл явдлын сэдэвт тохируулан өөрчилж болно. Шаардлагатай бол ганцаарчилсан асуултын цаг, бусад арга хэмжээний хуралдаанд оролцох зэрэг багтана.

Энэ илтгэгчийг захиалаарай

Холбоо барих Энэ илтгэгчийг үндсэн илтгэл, хэлэлцүүлэг, семинарт захиалах талаар лавлах эсвэл Каелах Шимоновтой kaelah.s@quantumrun.com хаягаар холбогдоно уу.