Andrew Spence | Profil Pembesar Suara
Andrew Spence, yang dikenali oleh rakan-rakannya sebagai Andy, ialah seorang penceramah profesional dengan semangat untuk meneroka persimpangan teknologi, kerja dan masyarakat. Dengan lebih dua dekad pengalaman dalam menasihati organisasi global mengenai strategi tenaga kerja, Andrew telah menjadi suara yang dipercayai dalam bidang itu. Beliau telah bekerja untuk perunding Big 4, syarikat permulaan, dan selama 17 tahun yang lalu, firma perundingnya sendiri. Semangatnya adalah untuk membuat kerja lebih baik. Kerja perintis Andrew mengenai penggunaan Blockchain dalam Kerja pada 2018, bersama Don Tapscott dan BRI, terus memberikan inspirasi kepada usahawan dan ahli teknologi. Dia diiktiraf sebagai a Peneraju Pendapat Utama dalam Masa Depan Kerja.
Topik utama yang ditampilkan
Andy telah menyampaikan ucaptama pada acara di Amsterdam, Athens, Beijing, Copenhagen, Lisbon, London, Paris, Rom, Singapura, Shanghai dan Sydney. Beliau juga telah menyampaikan Bengkel Eksekutif di seluruh Dunia, dan satu siri webinar dan podcast.
Dalam dunia yang pesat berubah, beliau adalah seorang penceramah yang dinamik dan menarik yang mempunyai bakat untuk menyampaikan idea yang kompleks dengan cara yang boleh diakses dan memberi inspirasi. Sama ada dia bercakap kepada sekumpulan eksekutif global atau bilik yang penuh dengan pekerja barisan hadapan, penonton berkata mereka menghargai cara dia mensintesis megatrend global dan menukarnya menjadi cerapan yang boleh diambil tindakan. Dia melakukan ini dengan gabungan analisis dipacu data, penceritaan yang menarik dan sedikit jenaka.
Andy menawarkan satu siri topik pertuturan utama, termasuk:
Membina Dunia yang Lebih Baik Tanpa Pekerjaan
Lihat ceramah terbaru Andrew di persidangan Future.Works (Lisbon 2022) di bawah:
Trend Tenaga Kerja Global dan Menggunakan Teknologi untuk Membina Organisasi yang Lebih Baik
Menggunakan teknologi untuk membentuk masa depan kerja yang lebih baik ialah tema berterusan penyelidikan, kerja nasihat dan pertuturan Andrew. Andrew menggunakan pendekatan pelbagai disiplin dan kritikal untuk topik ini.
Blockchain, Web3, Tenaga Kerja Terdesentralisasi dan Maksudnya Untuk Masa Depan Kerja
Ini adalah ceramah di Lisbon di Future Works Tech Conference yang merupakan acara pertama Andrew dalam 'kehidupan sebenar' selama hampir 18 bulan! Dia bercakap kepada penonton campuran pemain, graduan teknologi terkini dan profesional HR dan teknologi.
Testimoni
"Komitmen. Pengetahuan. Keghairahan – 3 perkataan yang menggambarkan Andrew. Andrew bercakap tentang Analitis Orang dengan ucapan yang sangat menarik dan bernas. Akan sangat mengesyorkan Andrew sebagai penceramah/hos."
Maddie Pozlevic – Perkbox
“Keupayaan unik Andrew untuk memahami trend global dan kaitannya dengan teknologi menjadikannya pakar yang anda mahukan di sudut anda. Andrew baru-baru ini menyampaikan ucaptama yang hebat pada Persidangan Bakat Negeri 2019, di Sarasota, Florida, di mana penonton kami terpikat dengan pandangannya.”
Chris Laney – Pengarah Pendidikan di CareerSource Suncoast
“Andrew menjalankan bengkel 2 jam di Denmark yang memfokuskan pada masa depan trend teknologi HR dan HR. Bengkel itu sangat menarik, dan saya menganggapnya sebagai jenis orang yang terbuka, berpengetahuan dan ingin tahu yang mempengaruhi secara positif sebarang jenis persidangan atau acara perkongsian pengetahuan - di dalam dan di luar pentas. Saya sangat mengesyorkan Andrew sebagai penyumbang/penceramah mengenai topik ini.”
Erik Blatt Lyon – VELUX
“Ucapan dasar Andrew mengenai “Peluang Automasi dalam Sumber Manusia” merupakan pembukaan yang sempurna di Persidangan HR Digi, di Athens. Penyampaian Andrew menarik, tepat pada hakikatnya, mencabar minda perniagaan tradisional, dan juga menarik. Ia mendapat sambutan yang sangat baik daripada penonton kami kerana ia menetapkan nada untuk masa depan HR dan prospek teknologi digital dalam pengurusan orang. Sebagai penerbit persidangan, ia juga menyeronokkan bekerja dengan Andrew. Dia seorang yang sangat positif dan profesional yang sempurna.”
Aggeliki Korre – Penerbit Persidangan, Digi HR Athens
Latar belakang pembesar suara
Sebagai perunding pengurusan bebas, Andrew Spence telah berusaha untuk membina organisasi yang mengutamakan rakyat termasuk dengan NHS, Perkongsian John Lewis, Novartis, Bank Global, AON Hewitt, Deloitte, Jabatan Pengangkutan. Dia telah melihat pasukan yang hebat tetapi juga situasi di mana orang tidak mencapai potensi mereka atas sebab sistemik.
Penulisan dan rakan kongsi medianya termasuk Bloomberg, Mercer, RSA, Hays, Global Drucker Forum, HR Executive, The HR Director, Unleash (termasuk hakim permulaan dan moderator), Hacker Noon, Strategic HR Review, HR.com, BrightTalk (Podcast Moderator) dan ramai lagi.
Andy juga menerbitkan yang popular Surat Berita Futuris Tenaga Kerja dengan penyelidikan asli dan pandangan industri tentang membina dunia pekerjaan yang lebih baik.
Muat turun aset pembesar suara
Untuk memudahkan usaha promosi sekitar penyertaan penceramah ini pada acara anda, organisasi anda mempunyai kebenaran untuk menerbitkan semula aset penceramah berikut:
muat turun Imej profil pembesar suara.
Lihat laman web penceramah.
Lihat Profil Linkedin Speaker.
Lihat Surat berita penceramah.
Organisasi dan penganjur acara dengan yakin boleh mengupah penceramah ini untuk mengendalikan ucaptama dan bengkel tentang arah aliran masa depan merentas pelbagai topik dan dalam format berikut:
| format | Penerangan Produk |
|---|---|
| Panggilan nasihat | Perbincangan dengan eksekutif anda untuk menjawab soalan khusus mengenai topik, projek atau subjek pilihan. |
| Latihan eksekutif | Sesi bimbingan dan tunjuk ajar satu lawan satu antara eksekutif dan penceramah yang dipilih. Topik dipersetujui bersama. |
| Pembentangan topik (Dalaman) | Pembentangan untuk pasukan dalaman anda berdasarkan topik yang dipersetujui bersama dengan kandungan yang dibekalkan oleh penceramah. Format ini direka khusus untuk mesyuarat pasukan dalaman. Maksimum 25 peserta. |
| Pembentangan webinar (Dalaman) | Pembentangan webinar untuk ahli pasukan anda mengenai topik yang dipersetujui bersama, termasuk masa soalan. Hak main semula dalaman disertakan. Maksimum 100 peserta. |
| Pembentangan webinar (Luaran) | Pembentangan webinar untuk pasukan anda dan peserta luar mengenai topik yang dipersetujui bersama. Masa soalan dan hak main semula luaran disertakan. Maksimum 500 peserta. |
| Penyampaian ucaptama acara | Ucapan utama atau penglibatan ucapan untuk acara korporat anda. Topik dan kandungan boleh disesuaikan dengan tema acara. Termasuk masa soalan satu-satu dan penyertaan dalam sesi acara lain jika diperlukan. |
Tempah pembesar suara ini
Hubungi kami untuk bertanya tentang menempah penceramah ini untuk ucaptama, panel atau bengkel, atau hubungi Kaelah Shimonov di kaelah.s@quantumrun.com
