ဌာနေမိုင်းတွင်းဆက်ဆံရေး- သတ္တုတွင်းလုပ်ငန်းသည် ၎င်း၏ကျင့်ဝတ်ဆိုင်ရာအထောက်အထားများကို တိုးချဲ့နေပါသလား။

ပုံခရက်ဒစ်-
image ကိုအကြွေး
iStock

ဌာနေမိုင်းတွင်းဆက်ဆံရေး- သတ္တုတွင်းလုပ်ငန်းသည် ၎င်း၏ကျင့်ဝတ်ဆိုင်ရာအထောက်အထားများကို တိုးချဲ့နေပါသလား။

ဌာနေမိုင်းတွင်းဆက်ဆံရေး- သတ္တုတွင်းလုပ်ငန်းသည် ၎င်း၏ကျင့်ဝတ်ဆိုင်ရာအထောက်အထားများကို တိုးချဲ့နေပါသလား။

ခေါင်းစဉ်ခွဲ စာသား
သတ္တုတူးဖော်ရေး လုပ်ငန်းများသည် ဌာနေတိုင်းရင်းသားများ၏ ရပိုင်ခွင့်များကို ထည့်သွင်းစဉ်းစားသည့် တင်းကျပ်သော စံချိန်စံညွှန်းများအတိုင်း ထိန်းသိမ်းထားသည်။
    • Author:
    • စာရေးသူနာမည်
      Quantumrun Foresight
    • မေလ 1, 2023

    ဌာနေလူထု၏ ယဉ်ကျေးမှု၊ ဓလေ့ထုံးတမ်းများနှင့် ဘာသာရေးများသည် ၎င်းတို့၏ ပတ်ဝန်းကျင်နှင့် ဇာတိမြေတို့နှင့် နီးကပ်စွာ ဆက်စပ်နေပါသည်။ ဤအတောအတွင်း၊ ဤဒေသခံမြေယာတောင်းဆိုမှုအများအပြားတွင် အစိုးရနှင့်စက်မှုလုပ်ငန်းများသည် ကမ္ဘာလုံးဆိုင်ရာပြန်လည်ပြည့်ဖြိုးမြဲစွမ်းအင်အခြေခံအဆောက်အအုံများအတွက် လိုအပ်သောပစ္စည်းများအပါအဝင် စျေးကွက်အသုံးချမှုအမျိုးမျိုးအတွက် အစိုးရနှင့်စက်မှုလုပ်ငန်းများမှတူးဖော်လိုသောကြွယ်ဝသောသဘာဝအရင်းအမြစ်များပါရှိသည်။ သတ္တုတူးဖော်ရေးကုမ္ပဏီများနှင့် ဌာနေတိုင်းရင်းသားအသိုင်းအဝိုင်းများကြားတွင် ဆန်းသစ်သောပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှုများသည် လက်ရှိဖြစ်ပေါ်နေသော အကျိုးစီးပွားဆိုင်ရာ ပဋိပက္ခများကို တရားမျှတစွာဖြေရှင်းနိုင်ပြီး ဌာနေမြေများ၊ ရေနှင့် ယဉ်ကျေးမှုများအပေါ် တိုက်ရိုက် ဂေဟစနစ်ဆိုင်ရာ သက်ရောက်မှုများကို လျော့ပါးစေသည့် နည်းလမ်းဖြင့် တွေ့ရှိနိုင်ပါသည်။

    ဌာနေ သတ္တုတွင်း ဆက်ဆံရေး အခြေအနေ

    ကနေဒါနိုင်ငံ British Columbia ပြည်နယ်ရှိ Stk'emlupsemc te Secwepemc မှလူများသည် သမင်အုပ်ထိန်းကျောင်းပြီး နယ်မြေနှင့် ဝိညာဉ်ရေးဆိုင်ရာ ဆက်သွယ်မှုများကို ကျင့်သုံးကြသည်။ သို့သော်လည်း ဤမျိုးနွယ်စု၏ မြေယာတောင်းဆိုမှုများတွင် ကြေးနီနှင့် ရွှေကဲ့သို့သော အရင်းအမြစ်များ ပါ၀င်ပြီး မျိုးနွယ်စုနှင့် ပြည်နယ်ကြား အငြင်းပွားမှုများ ဖြစ်ပွားစေခဲ့သည်။ ဆွီဒင်နှင့် နော်ဝေရှိ Sami လူမျိုးများ၏ နယ်မြေများသည် သတ္တုတူးဖော်ခြင်းများကြောင့် ခြိမ်းခြောက်ခံနေရပြီး ၎င်းတို့၏ မိရိုးဖလာ သမင်နီများ ထိန်းကျောင်းခြင်းနှင့် ငါးဖမ်းခြင်းတို့သည် သမရိုးကျ မြေယာအသုံးပြုမှုများကြောင့် အန္တရာယ်နှင့် ရင်ဆိုင်နေကြရသည်။   

    ပြည်နယ်များနှင့် ၎င်းတို့၏ဥပဒေများသည် လူမှုဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးဆီသို့ ဦးတည်လာပါက နိဂုံးချုပ်အားဖြင့် နိဂုံးချုပ်အားဖြင့် အကြောင်းပြချက်ပေးသော်လည်း၊ ပြဿနာရှိနေသည့် ဌာနေတိုင်းရင်းသားအသိုင်းအဝိုင်းများနှင့် တိုင်ပင်ဆွေးနွေးခြင်းသည် မကြာခဏ မဖြစ်မနေလိုအပ်ပါသည်။ အဓိကအပိုင်းမှာ သတ္တုတူးဖော်ရေးကုမ္ပဏီတွေက အရင်တူးဖော်ပြီး နောက်ဆက်တွဲအကျိုးဆက်တွေကို ကိုင်တွယ်ဖြေရှင်းပါတယ်။ ပါပူန်တိုင်းရင်းသားမြေများတွင် အသက်မွေးဝမ်းကြောင်းပြုခြင်းများကို ဖျက်ဆီးခြင်းကဲ့သို့ သာဓကများတွင် ၎င်းတို့သည် မြေယာကို နိုင်ငံတော်ပိုင်အဖြစ် မည်ကဲ့သို့ လျော်ကြေးငွေပေးဆောင်ကြောင်းနှင့် လူမှုအသိုင်းအဝိုင်းအား ငွေကြေးလျော်ကြေးများ ပေးဆောင်ကြောင်း ပြောဆိုကြသည်။ ပဋိပက္ခဖြစ်ပွားလေ့ရှိသော နိုင်ငံများတွင်လည်း အင်အားအသုံးပြုမှု များသည်။ 

    2010 ခုနှစ်နှောင်းပိုင်းတွင်၊ သတ္တုတူးဖော်ရေးကုမ္ပဏီများသည် ၎င်းတို့၏ပတ်ဝန်းကျင်နှင့် လူမှုရေးဆိုင်ရာတာဝန်ဝတ္တရားများကို သရုပ်ပြရန် ကော်ပိုရိတ်တာဝန်ယူမှုထုတ်ပြန်ချက်များကို စတင်ထုတ်ပြန်ခဲ့ပြီး မကြာခဏစက်မှုလုပ်ငန်း၏ခံယူချက်များကို မြှင့်တင်ပေးခဲ့သည်။ အလားတူပင်၊ သေးငယ်သော်လည်း တိုးပွားလာသော ကုမ္ပဏီများသည် ဌာနေတိုင်းရင်းသားယဉ်ကျေးမှုများနှင့် မည်သို့အကောင်းဆုံးလုပ်ဆောင်ရမည်ကို အသိပေးရန် အတိုင်ပင်ခံများကို ရှာဖွေရန် ကြိုးစားနေကြသည်။   

    အနှောင့်အယှက်ဖြစ်စေတယ်။ 

    သတ္တုတွင်းလုပ်ငန်းသည် ပရောဂျက်များ အတည်ပြုရန် နှောင့်နှေးမှုများနှင့် ရင်ဆိုင်နေရပြီး ယင်းလမ်းကြောင်းသည် ဆက်လက်ရှိနေဦးမည်ဟု မျှော်လင့်ရသည်။ ဤလမ်းကြောင်းအတွက် အဓိကအကြောင်းရင်းမှာ စက်မှုလုပ်ငန်းအပေါ် ဝေဖန်မှုများ ကြီးထွားလာခြင်းနှင့် ဌာနေအသိုင်းအဝိုင်းများ၊ သဘာဝပတ်ဝန်းကျင်အဖွဲ့များနှင့် သက်ဆိုင်ရာနိုင်ငံသားများ၏ ဖိအားများကို သက်ရောက်စေသည်။ ယခုအခါ အဆိုပါကဏ္ဍကို ဌာနေတိုင်းရင်းသားအခွင့်အရေးများနှင့် သဘာဝပတ်ဝန်းကျင်ဆိုင်ရာ ထိခိုက်မှုဆန်းစစ်ခြင်းဆိုင်ရာ စံနှုန်းများနှင့်အညီ ချုပ်ကိုင်ထားသည်။ ၎င်းတို့သည် လုပ်ငန်းမစတင်မီ ဒေသခံလူထုများနှင့် ပိုမိုနီးကပ်စွာ ထိတွေ့ဆက်ဆံပြီး ဂေဟဗေဒဆိုင်ရာ စိုးရိမ်ပူပန်မှုများကို ကိုင်တွယ်ဖြေရှင်းရန် လိုအပ်မည်ဖြစ်ပါသည်။

    ယခုအချိန်တွင် ဌာနေတိုင်းရင်းသားများသည် ၎င်းတို့၏မြေများပေါ်တွင် သတ္တုတူးဖော်ရေးစီမံကိန်းများကို မည်ကဲ့သို့ စီမံဆောင်ရွက်မည်ဆိုသည်ကို ပိုမိုကြီးမားစွာ တောင်းဆိုလာကြသည်။ သတ္တုတူးဖော်ရေးကုမ္ပဏီများသည် ဤအသိုင်းအဝိုင်းများနှင့် အဓိပ္ပာယ်ပြည့်ဝသော တိုင်ပင်ဆွေးနွေးမှုများတွင် ပါဝင်ဆောင်ရွက်ရမည်ဖြစ်ပြီး ၎င်းတို့၏အခွင့်အရေးများကို လေးစားလိုက်နာကာ သတ္တုတွင်းလုပ်ငန်းများမစတင်မီ အသိပေးသောသဘောတူညီချက်ကို ရယူရမည်ဖြစ်သည်။ ဤလုပ်ငန်းစဉ်သည် နှောင့်နှေးမှုနှင့် ကုန်ကျစရိတ်များ မြင့်တက်လာနိုင်သည်။ သို့သော်လည်း ရေရှည်တွင် ပိုမိုရေရှည်တည်တံ့နိုင်သည့် စံနှုန်းသစ်တစ်ခုကိုလည်း ချမှတ်နိုင်သည်။

    နိုင်ငံများသည် ဌာနေတိုင်းရင်းသားများနှင့် ပူးပေါင်းဆောင်ရွက်ရန်လည်း ပိုမိုကြိုးပမ်းဆောင်ရွက်လျက်ရှိသည်။ ဥပမာအားဖြင့်၊ ဆွီဒင်နှင့် နော်ဝေးတို့သည် Sami လူမျိုးများကို ၎င်းတို့၏မြေများကို ပိုမိုထိန်းချုပ်နိုင်စေရန် ကြိုးပမ်းကြသည်။ ဤလှုပ်ရှားမှုသည် ကမ္ဘာတစ်ဝှမ်းရှိ ဌာနေတိုင်းရင်းသားများ၏ အခွင့်အရေးနှင့် အချုပ်အခြာအာဏာကို အသိအမှတ်ပြုခြင်းဆီသို့ ကျယ်ပြန့်သောလမ်းကြောင်း၏ တစ်စိတ်တစ်ပိုင်းဖြစ်သည်။ ဌာနေအသိုက်အဝန်းများ သည် ၎င်းတို့၏မြေများကို သိက္ခာမဲ့စွာအသုံးပြုခြင်းအား ဆန့်ကျင်ကန့်ကွက်မှုများ ပိုများလာသည်နှင့်အမျှ အစိုးရများနှင့် သတ္တုတူးဖော်ရေးကုမ္ပဏီများသည် လူ့အခွင့်အရေးအဖွဲ့များထံမှ ဖိအားများပိုမိုရရှိလာကာ ပို၍အရေးကြီးသည်မှာ ကျင့်ဝတ်သိက္ခာပိုင်းအရ သဘောထားရှိသော စားသုံးသူများနှင့် ရင်းနှီးမြှုပ်နှံသူများဖြစ်သည်။

    ဌာနေ သတ္တုတွင်း ဆက်ဆံရေး၏ သက်ရောက်မှုများ

    တိုးတက်လာသော ဒေသထွက် သတ္တုတွင်းဆက်ဆံရေး၏ ပိုမိုကျယ်ပြန့်သော သက်ရောက်မှုများ ပါဝင်နိုင်သည်-

    • ဌာနေတိုင်းရင်းသားများ၏ ရုန်းကန်မှုများကို ဖော်ထုတ်နိုင်သောကြောင့် လူထု၏ စိစစ်မှုကို ပိုမိုလက်ခံရရှိသည့် သဘာဝပတ်ဝန်းကျင်အပေါ် သတ္တုတူးဖော်ခြင်း၏ အကျိုးသက်ရောက်မှုများ၊
    • ဌာနေတိုင်းရင်းသားများအပေါ် ၎င်းတို့၏ ကန့်သတ်နယ်မြေများသို့ ဝင်ရောက်ရန်အတွက် အင်အားသုံးမှုနှင့် ရာဇ၀တ်မှုဆိုင်ရာ စာရွက်စာတမ်းများ တိုးပွားလာပါသည်။ 
    • အစိုးရများသည် ၎င်းတို့၏ မြေယာနှင့် ယဉ်ကျေးမှုများကို သမိုင်းကြောင်းအရ အလွဲသုံးစားလုပ်မှုအတွက် လျော်ကြေးပေးရန် တိုးမြှင့်ဖိအားပေးမှုများ ရင်ဆိုင်နေရသည်။ 
    • ယုံကြည်မှုတည်ဆောက်ရန်နှင့် လူမှုရေးပဋိပက္ခများကို လျှော့ချရန် အထောက်အကူဖြစ်စေသော နိုင်ငံများနှင့် ကုမ္ပဏီများသည် အပြန်အလှန်နားလည်မှုဆိုင်ရာ အခွင့်အလမ်းများကို ဖန်တီးပေးသည်။ 
    • ကုမ္ပဏီများသည် ပိုမိုထိရောက်ပြီး ရေရှည်တည်တံ့သော သတ္တုတူးဖော်ရေးအလေ့အကျင့်များကို ဖြစ်ပေါ်စေနိုင်သည့် သတ္တုတူးဖော်ရေးလုပ်ငန်းစဉ်တွင် ဌာနေတိုင်းရင်းသားများပါ၀င်ခြင်းဖြင့် မိရိုးဖလာအသိပညာနှင့် ကျွမ်းကျင်မှုများကို ရယူနိုင်သည်။ 
    • ဌာနေတိုင်းရင်းသားအသိုင်းအဝိုင်းများ၏ လိုအပ်ချက်များနှင့် ပိုမိုကောင်းမွန်ကိုက်ညီသော နည်းပညာသစ်များ ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးနှင့် လက်ခံကျင့်သုံးခြင်း။ 
    • ဒေသခံ တိုင်းရင်းသားများ၏ အလုပ်အကိုင်နှင့် ကျွမ်းကျင်မှု ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေး အခွင့်အလမ်းများ။ အလားတူ၊ သတ္တုတူးဖော်ရေးကုမ္ပဏီများသည် လူမှုရေးသိပ္ပံပညာရှင်များနှင့် မနုဿဗေဒပညာရှင်တို့နှင့် ၎င်းတို့၏ အလုပ်ခန့်ထားမှု သို့မဟုတ် ညှိနှိုင်းမှုများကို တိုးမြှင့်နိုင်သည်။
    • သတ္တုတွင်းကုမ္ပဏီများသည် ဌာနေတိုင်းရင်းသားအခွင့်အရေးနှင့် မြေအသုံးချမှုဆိုင်ရာ သီးခြားဥပဒေများနှင့် စည်းမျဉ်းများကို လိုက်နာရန် လိုအပ်သည်။ ဤဥပဒေများကို လိုက်နာရန် ပျက်ကွက်ပါက တရားရေးဆိုင်ရာ အငြင်းပွားမှုများနှင့် ဂုဏ်သိက္ခာပိုင်းဆိုင်ရာ ထိခိုက်မှုများ ဖြစ်ပေါ်စေနိုင်သည်။

    စဉ်းစားရန်မေးခွန်းများ

    • ပြည်နယ်နှင့် ကုမ္ပဏီများသည် ဌာနေတိုင်းရင်းသားအသိုင်းအဝိုင်းများနှင့် ၎င်းတို့၏ ဆက်ဆံရေးကို အပြန်အလှန် လေးစားမှုနှင့် နားလည်မှုအပေါ် အခြေခံ၍ မည်သို့အာမခံနိုင်မည်နည်း။
    • သတ္တုတူးဖော်ရေး ပရောဂျက်များတွင် ၎င်းတို့၏ ရပိုင်ခွင့်များကို အကာအကွယ်ပေးရန် ဌာနေတိုင်းရင်းသားအသိုင်းအဝိုင်းများကို မည်သို့အာမခံနိုင်မည်နည်း။