තාක්ෂණයේ ආචාර ධර්ම මාර්ගෝපදේශ: වාණිජ්‍යය පර්යේෂණ භාර ගන්නා විට
තාක්ෂණයේ ආචාර ධර්ම මාර්ගෝපදේශ: වාණිජ්‍යය පර්යේෂණ භාර ගන්නා විට
තාක්ෂණයේ ආචාර ධර්ම මාර්ගෝපදේශ: වාණිජ්‍යය පර්යේෂණ භාර ගන්නා විට
- කර්තෘ:
- පෙබරවාරි 15, 2023
තීක්ෂ්ණ බුද්ධිය සාරාංශය
කෘත්‍රිම බුද්ධි (AI) පද්ධති තෝරාගත් සුළුතර කණ්ඩායම්වලට ඇති කළ හැකි අන්තරායන් සහ ඇල්ගොරිතම පක්ෂග්‍රාහීත්වය නිසා, බොහෝ ෆෙඩරල් නියෝජිතායතන සහ සමාගම් ඔවුන් AI සංවර්ධනය කරන ආකාරය සහ යෙදවීම පිළිබඳ සදාචාරාත්මක මාර්ගෝපදේශ ප්‍රකාශයට පත් කිරීමට තාක්ෂණ සපයන්නන්ගෙන් වැඩි වැඩියෙන් අවශ්‍ය වේ. කෙසේ වෙතත්, මෙම මාර්ගෝපදේශ සැබෑ ජීවිතයේ යෙදීම වඩාත් සංකීර්ණ සහ අඳුරු ය.
ආචාර ධර්ම ගැටෙන සන්දර්භය
සිලිකන් නිම්නයේ, ව්‍යාපාර තවමත් "ආචාර ධර්මවලට ප්‍රමුඛත්වය දීමට කොපමණ මුදලක් වැය වේද?" යන ප්‍රශ්නය ඇසීම ඇතුළුව ආචාර ධර්ම ප්‍රතිපත්ති ප්‍රායෝගිකව යොදා ගන්නේ කෙසේද යන්න ගවේෂණය කරමින් සිටී. 2 දෙසැම්බර් 2020 වන දින, Google හි සදාචාරාත්මක AI කණ්ඩායමේ සම-ප්‍රධානියා වන Timnit Gebru, ඇයව සේවයෙන් පහ කළ බව පවසමින් ට්විටර් පණිවිඩයක් පළ කළේය. ඇයගේ පක්ෂග්‍රාහීත්වය සහ මුහුණු හඳුනාගැනීමේ පර්යේෂණ සඳහා ඇය AI ප්‍රජාව තුළ පුළුල් ලෙස ගෞරවයට පාත්‍ර විය. ඇය වෙඩි තැබීමට තුඩු දුන් සිද්ධිය ඇය සම-කර්තෘ වූ පත්‍රිකාවක් සම්බන්ධව Google තීරණය කළ ප්‍රකාශනය සඳහා ඔවුන්ගේ ප්‍රමිතීන් සපුරාලන්නේ නැත.
කෙසේ වෙතත්, Gebru සහ වෙනත් අය තර්ක කරන්නේ වෙඩි තැබීම ප්‍රගතියට වඩා මහජන සම්බන්ධතා නිසා ඇති වූවක් බවයි. මිනිස් භාෂාව අනුකරණය කරන AI මගින් ආන්තික ජනගහනයට හානි කළ හැකි ආකාරය පිළිබඳ අධ්‍යයනයක් ප්‍රකාශයට පත් නොකිරීමට නියෝගයක් Gebru විසින් ප්‍රශ්න කිරීමෙන් පසුව මෙම සේවයෙන් පහ කිරීම සිදු විය. 2021 පෙබරවාරියේදී, Gebru ගේ සම-කර්තෘ වන Margaret Mitchell ද සේවයෙන් පහ කරන ලදී.
සමාගමෙන් පිටත ඉලෙක්ට්‍රොනික ලිපිගොනු ගෙනයාමෙන් මිචෙල් සමාගමේ ආචාරධර්ම සහ ආරක්ෂක ප්‍රතිපත්ති බිඳ දැමූ බව ගූගල් ප්‍රකාශ කළේය. මිචෙල් ඇයගේ සේවයෙන් පහකිරීමේ පදනම ගැන විස්තර කළේ නැත. මෙම පියවර 2021 පෙබරවාරි වන විට එහි විවිධත්වය සහ පර්යේෂණ ප්‍රතිපත්තිවල වෙනස්කම් ප්‍රකාශයට පත් කිරීමට Google හට තුඩු දුන් විවේචනවල හිම කුණාටුවක් ඇති කළේය. මෙම සිදුවීම ආචාරධර්ම ගැටුම් විශාල තාක්ෂණික ආයතන සහ ඒවායේ වෛෂයික පර්යේෂණ දෙපාර්තමේන්තු දෙකට බෙදන ආකාරය පිළිබඳ එක් උදාහරණයක් පමණි.
කඩාකප්පල්කාරී බලපෑම
Harvard Business Review ට අනුව, ව්යාපාරික අයිතිකරුවන් මුහුණ දෙන ලොකුම අභියෝගය වන්නේ සදාචාරාත්මක අර්බුදවලට ප්‍රතිචාර දැක්වීම සඳහා බාහිර බලපෑම් සහ ඔවුන්ගේ සමාගම් සහ කර්මාන්තවල අභ්‍යන්තර ඉල්ලීම් අතර සමතුලිතතාවයක් සොයා ගැනීමයි. බාහිර විවේචන සමාගම් ඔවුන්ගේ ව්යාපාරික භාවිතයන් නැවත ඇගයීමට තල්ලු කරයි. කෙසේ වෙතත්, කළමනාකරණය, කර්මාන්ත තරඟකාරිත්වය සහ ව්‍යාපාර පවත්වාගෙන යා යුතු ආකාරය පිළිබඳ සාමාන්‍ය වෙළඳපල අපේක්ෂාවන් වෙතින් වන පීඩනයන් සමහර විට පවතින තත්ත්වයට හිතකර ප්‍රතිවිරෝධතා දිරිගැන්වීම් ඇති කළ හැකිය. ඒ අනුව, සංස්කෘතික සම්මතයන් පරිණාමය වන විට සහ සමාගම් (විශේෂයෙන් බලගතු තාක්ෂණික ආයතන) නව ආදායම් උත්පාදනය කිරීම සඳහා ක්‍රියාත්මක කළ හැකි නව ව්යාපාරික භාවිතයන් මත සීමා මායිම් තල්ලු කරන විට පමණක් සදාචාරාත්මක ගැටුම් වැඩි වනු ඇත.
මෙම ආචාරධාර්මික සමතුලිතතාවය සමඟ පොරබදමින් සිටින සංගතවලට තවත් උදාහරණයක් වන්නේ සමාගම වන මෙටා ය. එහි ප්‍රසිද්ධියට පත් වූ සදාචාරාත්මක අඩුපාඩු පියවා ගැනීම සඳහා, ෆේස්බුක් නිර්මාතෘ මාර්ක් සකර්බර්ග් විසින් ගනු ලැබූ ඒවා පවා අන්තර්ගත මධ්‍යස්ථ තීරණ අවලංගු කිරීමට බලය ඇති ස්වාධීන අධීක්ෂණ මණ්ඩලයක් 2020 දී පිහිටුවන ලදී. 2021 ජනවාරි මාසයේදී, කමිටුව මතභේදාත්මක අන්තර්ගතයන් පිළිබඳ එහි පළමු තීන්දු ලබා දුන් අතර එය දුටු බොහෝ සිද්ධීන් අවලංගු කරන ලදී.
කෙසේ වෙතත්, Facebook හි දිනපතා පළ කිරීම් බිලියන ගණනක් සහ අන්තර්ගත පැමිණිලි සංඛ්‍යාවක් සමඟ, අධීක්ෂණ මණ්ඩලය සම්ප්‍රදායික රජයන්ට වඩා ඉතා මන්දගාමීව ක්‍රියාත්මක වේ. එසේ වුවද, මණ්ඩලය වලංගු නිර්දේශ කිහිපයක් ඉදිරිපත් කර ඇත. 2022 දී, මඩුල්ල Meta Platforms හට උපදෙස් දුන්නේ, ප්‍රසිද්ධියේ ලබා ගත හැකි වුවද, වේදිකා මත පුද්ගලයින්ගේ නිවෙස් ලිපින බෙදා ගැනීම පරිශීලකයින්ට තහනම් කිරීම මගින් Facebook හි ප්‍රකාශයට පත් කරන ලද doxxing සිද්ධීන් මර්දනය කරන ලෙසයි. උල්ලංඝනය කිරීම් සිදුවන්නේ ඇයි සහ ඒවා හසුරුවන්නේ කෙසේද යන්න විනිවිදභාවයෙන් පැහැදිලි කිරීම සඳහා ෆේස්බුක් සන්නිවේදන නාලිකාවක් විවෘත කරන ලෙසද මණ්ඩලය උපදෙස් දුන්නේය.
පෞද්ගලික අංශයේ ආචාර ධර්ම ගැටීම්වල ඇඟවුම්
පෞද්ගලික අංශයේ ආචාර ධර්ම ගැටුම්වල පුළුල් ඇඟවුම් ඇතුළත් විය හැකිය:
- තවත් සමාගම් ඔවුන්ගේ අදාළ ව්යාපාරික භාවිතයන්හි සදාචාරාත්මක මාර්ගෝපදේශ ක්‍රියාත්මක කිරීම අධීක්ෂණය කිරීම සඳහා ස්වාධීන ආචාර ධර්ම පුවරු ගොඩනඟයි.
- තාක්ෂණික පර්යේෂණ වාණිජකරණය කිරීම වඩාත් ප්‍රශ්නකාරී භාවිතයන් සහ පද්ධති වෙත යොමු වී ඇති ආකාරය පිළිබඳව ශාස්ත්‍රාලිකයන්ගෙන් වැඩි විවේචන.
- සැලකිය යුතු වැටුප් සහ ප්‍රතිලාභ පිරිනමමින්, දක්ෂ මහජනතාව සහ විශ්ව විද්‍යාල AI පර්යේෂකයන් දඩයම් කරන තාක්ෂණ සමාගම් නිසා තවත් රාජ්ය අංශයේ බුද්ධි ගලනය.
- තාක්ෂණ සේවා සපයන්නේද නැද්ද යන්න නොසලකා සියලුම සමාගම් ඔවුන්ගේ සදාචාරාත්මක මාර්ගෝපදේශ ප්‍රකාශයට පත් කිරීමට රජයන් වැඩි වැඩියෙන් අවශ්‍ය කරයි.
- උනන්දුව පිළිබඳ ගැටුම් හේතුවෙන් විශාල සමාගම්වලින් ඉවත් කරනු ලබන වඩාත් විවෘත පර්යේෂකයන් ඉක්මනින් ප්‍රතිස්ථාපනය කිරීමට පමණි.
සලකා බැලිය යුතු ප්‍රශ්න
- ආචාර ධර්ම ගැටීම් පාරිභෝගිකයින්ට ලැබෙන නිෂ්පාදන සහ සේවා වර්ගයට බලපානු ඇතැයි ඔබ සිතන්නේ කෙසේද?
- ඔවුන්ගේ තාක්ෂණික පර්යේෂණවල විනිවිදභාවය සහතික කිරීමට සමාගම්වලට කළ හැක්කේ කුමක්ද?
තීක්ෂ්ණ බුද්ධිය යොමු කිරීම්
මෙම අවබෝධය සඳහා පහත ජනප්‍රිය සහ ආයතනික සබැඳි යොමු කර ඇත:
