Trista Harris | Profil reproduktora
Trista Harris je filantropická futuristka a celonárodne známa ako vášnivá zástankyňa lídrov vo filantropickom a neziskovom sektore. Tristovej práci sa venovali Chronicle of Philanthropy, Forbes, CNN, New York Times a mnohé blogy zo sociálneho sektora. Je tiež autorkou Ako sa stať neziskovou Rockstar a BudúcnosťDobrá. Je prezidentkou spoločnosti FutureGood, poradenskej spoločnosti zameranej na pomoc vizionárom pri budovaní lepšej budúcnosti.
Odporúčané hlavné témy
Navigácia v neistote a objavenie sa silnejšie: Sprievodca fundraiserom do budúcnosti
Keď čelil pandémii a rasovému zúčtovaniu, svet sa zmenil, pričom sa zmenili dlhodobé politiky, sociálne normy a filantropické praktiky, ktoré boli považované za nemenné. Ako prenesieme rovnakého ducha zmien do budúcnosti a pomôžeme zabezpečiť, aby naše organizácie nezostali pozadu? Pridajte sa k Trista Harris a zistite, kam smerujú súčasné trendy a ako môžeme vybudovať budúcnosť, ktorú chceme vidieť pre seba, náš sektor a naše komunity.
Keď čelil pandémii a rasovému zúčtovaniu, svet sa zmenil, pričom sa zmenili dlhodobé politiky, sociálne normy a filantropické praktiky, ktoré boli považované za nemenné. Ako prenesieme rovnakého ducha zmien do budúcnosti a pomôžeme zabezpečiť, aby naše organizácie nezostali pozadu? Pridajte sa k Trista Harris a zistite, kam smerujú súčasné trendy a ako môžeme vybudovať budúcnosť, ktorú chceme vidieť pre seba, náš sektor a naše komunity.
Staňte sa lídrom zameraným na budúcnosť
Keď čelil pandémii, svet sa zmenil a zmenil zažitú politiku, sociálne normy a praktiky, ktoré boli považované za nemenné. Ako prenesieme rovnakého ducha zmeny do budúcnosti a pomôžeme zabezpečiť, aby komunity v núdzi nezostali pozadu? Pridajte sa k Trista Harris a zistite, kam smerujú súčasné trendy a ako môžeme vybudovať budúcnosť, ktorú chceme vidieť pre seba, náš sektor a naše komunity.
Keď čelil pandémii, svet sa zmenil a zmenil zažitú politiku, sociálne normy a praktiky, ktoré boli považované za nemenné. Ako prenesieme rovnakého ducha zmeny do budúcnosti a pomôžeme zabezpečiť, aby komunity v núdzi nezostali pozadu? Pridajte sa k Trista Harris a zistite, kam smerujú súčasné trendy a ako môžeme vybudovať budúcnosť, ktorú chceme vidieť pre seba, náš sektor a naše komunity.
Budúcnosť sa začala včera
Rastúca miera zmien robí už tak náročnú prácu konania dobra ešte ťažšou. Všetci sa snažíme urobiť svet lepším miestom, ale často na to využívame informácie zo včera. Čo keby sme dokázali predpovedať budúcnosť a pripraviť sa na nadchádzajúce skutočnosti, ktoré ovplyvnia našich klientov a naše komunity? Pridajte sa k Triste Harris, ktorá nás vezme na interaktívnu cestu, na ktorej odhalí nástroje na vytváranie budúcnosti.
Rastúca miera zmien robí už tak náročnú prácu konania dobra ešte ťažšou. Všetci sa snažíme urobiť svet lepším miestom, ale často na to využívame informácie zo včera. Čo keby sme dokázali predpovedať budúcnosť a pripraviť sa na nadchádzajúce skutočnosti, ktoré ovplyvnia našich klientov a naše komunity? Pridajte sa k Triste Harris, ktorá nás vezme na interaktívnu cestu, na ktorej odhalí nástroje na vytváranie budúcnosti.
V budúcnosti sú černosi
Keď bol svet konfrontovaný s rasovým posúdením, zmenil sa, zmenila sa zaužívaná politika, sociálne normy a praktiky udeľovania grantov, ktoré boli považované za nemenné. Ako môžeme prijať rovnakého ducha zmeny a dovoliť, aby nás priviedol do krajšej a spravodlivejšej budúcnosti? Pridajte sa k Triste Harris, ktorá nás vezme na interaktívnu cestu, na ktorej odhalí nástroje na vytváranie budúcnosti.
Budúcnosť dobra a vás
Ľudia sú napojení na to, aby si navzájom pomáhali. Problém je v tom, že výzvy spoločnosti sú čoraz komplikovanejšie a rastúca miera zmien tieto výzvy zrýchľuje. Bolo by ľahké nechať sa zahltiť 24-hodinovým spravodajským cyklom zúfalstva a nerobiť nič. Musíme si uvedomiť, že budúcnosť tvoríme rozhodnutiami, ktoré robíme dnes.
Profil dielne
Trista ponúka inovatívne workshopy, napr Využitie budúceho myslenia na riadenie strategického plánovania.
V tomto interaktívnom workshope Trista naučí účastníkov, ako:
- Vypracujte proces strategického plánovania, ktorý začína vývojom ideálnej budúcnosti vašej nadácie.
- Pochopte, kde žije vaša budúca vízia vo vašej súčasnej organizačnej realite.
- Vo svojom vlastnom procese strategického plánovania vytvorte rámec dvoch kriviek. Prvá krivka identifikuje, ako ste robili svoju prácu v minulosti a aké postupy zostanú v budúcnosti. Druhá krivka popisuje transformáciu, ktorú vykonáte, aby ste dosiahli svoju ideálnu víziu budúcnosti. Účastníci počas stretnutia vytvoria príklad dvojkrivkového rámca.
Pozadie reproduktora
Trista Harris sa celú svoju kariéru venovala sociálnemu sektoru, pričom ako 15-ročná začala pracovať ako asistentka letných parkov. Predtým, ako začala s FutureGood, bola Trista predsedníčkou Minnesotskej rady pre nadácie, živej komunity grantistov, ktorí udeľujú viac viac ako 1.5 miliardy dolárov ročne. Pred nástupom do MCF v roku 2013 bola výkonnou riaditeľkou Headwaters Foundation for Justice v Minneapolise a predtým pôsobila ako programová riaditeľka v St. Paul Foundation.
Trista získala certifikáciu strategického predvídania na Oxfordskej univerzite, titul Master of Public Policy získala na Humphrey School of Public Affairs, University of Minnesota a bakalársky titul získala na Howard University. Je členkou predstavenstva Asociácie konateľov Black Foundation. Trista pôsobil v hostiteľskom výbore Minnesota Super Bowl a v Rade guvernéra pre presadzovanie práva a vzťahy s komunitou, ktorá bola zvolaná po streľbe na Philanda Castileho. Je vášnivou národnou zástankyňou sociálneho sektora, ktorý využíva nástroje futurizmu na riešenie najpálčivejších výziev našich komunít.
Stiahnite si podklady reproduktorov
Na uľahčenie propagačného úsilia v súvislosti s účasťou tohto rečníka na vašom podujatí má vaša organizácia povolenie opätovne zverejniť nasledujúce aktíva rečníkov:
Stiahnuť ▼ Profilový obrázok reproduktora.
návšteva Web FutureGood.
pripojiť Štúdio FutureGood.
@TristaHarris Rukoväť Twitteru
Organizácie a organizátori podujatí si môžu s istotou najať tohto rečníka, aby viedol hlavné prejavy a workshopy o budúcich trendoch naprieč rôznymi témami a v nasledujúcich formátoch:
| tvoril | Popis |
|---|---|
| Poradné hovory | Diskutujte so svojimi vedúcimi pracovníkmi, aby ste odpovedali na konkrétne otázky na tému, projekt alebo predmet podľa vlastného výberu. |
| Výkonný koučing | Osobné koučovanie a mentorské stretnutie medzi výkonným pracovníkom a vybraným rečníkom. Témy sú vzájomne dohodnuté. |
| Prezentácia témy (interná) | Prezentácia pre váš interný tím na základe vzájomne dohodnutej témy s obsahom dodaným prednášajúcim. Tento formát je navrhnutý špeciálne pre interné tímové stretnutia. Maximálne 25 účastníkov. |
| Prezentácia webinára (interná) | Prezentácia webinára pre členov vášho tímu na vzájomne dohodnutú tému vrátane hodiny otázok. Vrátane interných práv na prehrávanie. Maximálne 100 účastníkov. |
| Prezentácia webinára (externá) | Prezentácia webinára pre váš tím a externých účastníkov na vzájomne dohodnutú tému. Vrátane času otázok a práv na externé prehrávanie. Maximálne 500 účastníkov. |
| Hlavná prezentácia podujatia | Hlavná prednáška alebo prednáška pre vašu firemnú akciu. Tému a obsah je možné prispôsobiť témam udalosti. Zahŕňa čas otázok jeden na jedného a v prípade potreby účasť na iných stretnutiach. |
Rezervujte si tento reproduktor
Kontaktujte nás ak sa chcete opýtať na rezerváciu tohto reproduktora na prednes, panel alebo workshop, alebo kontaktujte Kaelah Shimonov na kaelah.s@quantumrun.com
