Ben Whitter | Proffil Siaradwr
Ben Whitter yw awdur y llyfrau arloesol, Employee Experience (2019), Human Experience at Work (2021), a’r llyfr sydd i ddod, Employee Experience Strategy (2023). Wedi’i gydnabod gan Thinkers50 fel un o feddylwyr rheoli mwyaf blaenllaw’r Byd yn 2021 ac yn un o’r 30 meddylwyr AD mwyaf dylanwadol yn y DU gan HR Magazine, mae Ben yn cael ei ystyried yn gyson fel awdurdod blaenllaw’r byd ar brofiad gweithwyr ac mae ei waith cymhellol wedi cyrraedd miliynau o bobl. arweinwyr busnes ledled y byd. Mae rhestr cleientiaid ymgynghorol Ben yn cynnwys rhai o frandiau mwyaf y byd, gan gynnwys L'Oreal, Sanofi, Unilever, a GSK.
Prif bynciau dan sylw
Gan weithio ar draws diwylliannau a chyd-destunau, mae Ben yn llais byd-eang unigryw ym myd gwaith ac mae'n brif siaradwr rhyngwladol toreithiog, yn awdur, yn hyfforddwr ac yn gynghorydd; mae ei waith wedi cael sylw gan Forbes, BBC, The Economist, The Times, a chyhoeddiadau AD ledled y byd ac mae wedi rhoi prif anerchiadau ar EX mewn 30+ o wledydd. Fel Prif Swyddog Gweithredol HEX Organisation, mae Ben a'i dîm yn helpu sefydliadau blaenllaw'r byd i adeiladu a dyrchafu eu strategaethau EX i gyflawni canlyniadau dynol a busnes eithriadol. Ben hefyd a sefydlodd y gwasanaeth digidol ac a ddarperir yn fyd-eang Rhaglen Ymarferydd HEX - gofod unigryw ac ardystiad ar gyfer y gweithwyr proffesiynol EX blaenllaw a thimau yn fyd-eang.
Mae gwaith nodweddiadol Ben yn troi o gwmpas:
- Corfforaethau amlwladol
- Busnesau twf uchel uchelgeisiol
- Cymdeithasau diwydiant
- Cyrff fel SHRM
- Cynhyrchwyr cynadleddau a digwyddiadau
- Prif Weithredwyr, Penaethiaid EX, Prif Swyddogion Pobl, Cyfarwyddwyr AD a swyddogaethau sy'n wynebu gweithwyr
- Darparwyr technoleg EX a chwmnïau ymgynghori
Mae’r canlyniadau allweddol y gall cleientiaid a chynulleidfaoedd cynadleddau eu disgwyl yn cynnwys:
Arwain cwmnïau i gyflawni strategaeth EX lleol a byd-eang effaith uchel a swyddogaethau, blaenoriaethau, rolau a chyfrifoldebau cysylltiedig (cynghorol)
Gweithredu fel catalydd i ysbrydoli arweinwyr a chynulleidfaoedd i weithredu ar EX (siarad)
Meithrin dealltwriaeth a galluoedd EX o fewn arweinwyr/gweithwyr proffesiynol (hyfforddiant)
Tystebau
“Mae Ben yn cael ei drafod fel 'Profiad Mr Gweithiwr' y Byd, ac yn gwbl briodol felly. Mae ar flaen y gad yn fyd-eang o ran llunio agenda AD a gweithle newydd. Gwaelod-lein - mae'n cerdded y sgwrs. Os ydych chi eisiau bwrw ymlaen â phrofiad y gweithiwr yn eich busnes, ffoniwch Ben neu ewch i un o'i ddigwyddiadau gwych."
- AirBnB
“Un o ffigurau mwyaf blaenllaw’r Byd o fewn profiad gweithwyr yw Ben Whitter. Mae ei arweinyddiaeth meddwl cymhellol, sylwebaeth, ac eiriolaeth ar gyfer profiad gweithwyr yn ysgogi'r sgyrsiau cywir ymhlith swyddogion gweithredol AD ar hyn o bryd. Os cewch gyfle i fynychu un o ddigwyddiadau Ben yn bersonol, ewch ag ef. “
— McDonalds
Am Sefydliad HEX
Nid yw ein gwaith yn ymwneud â ni. Mae'n ymwneud â chi. Rydym yn cefnogi datblygiad a thwf cwmnïau ac arweinwyr cyfannol, sy'n canolbwyntio ar bobl ac sy'n cael eu gyrru gan brofiad ledled y byd. Mae ein rhaglenni digidol blaenllaw, ein gwasanaethau cynghori a hyfforddi yn canolbwyntio'n llawn ar adeiladu'r wybodaeth, y sgiliau a'r galluoedd uwch sydd eu hangen ar frys ar gyfer y cwmni modern.
Yn sail i’r gwaith hwn mae ein harweiniad meddwl unigryw ac arloesol ar brofiad gweithwyr, sy’n cael ei gydnabod fel un o safon fyd-eang ledled y Byd. Yn syml, rydym yn eich helpu i gyflawni canlyniadau busnes a dynol eithriadol trwy gymhwyso'r HEX yn eich cwmni a'ch gyrfa.
Lawrlwythwch asedau siaradwr
Er mwyn hwyluso'r ymdrechion hyrwyddo ynghylch cyfranogiad y siaradwr hwn yn eich digwyddiad, mae gan eich sefydliad ganiatâd i ailgyhoeddi'r asedau siaradwr canlynol:
Lawrlwytho Delwedd proffil siaradwr.
Ymwelwch â Gwefan proffil y siaradwr.
Ymwelwch â Sefydliad HEX.
Gall sefydliadau a threfnwyr digwyddiadau logi’r siaradwr hwn yn hyderus i gynnal cyweirnod a gweithdai am dueddiadau’r dyfodol ar draws ystod amrywiol o bynciau ac yn y fformatau canlynol:
| fformat | Disgrifiad |
|---|---|
| Galwadau cynghori | Trafod gyda'ch swyddogion gweithredol i ateb cwestiynau penodol ar bwnc, prosiect neu bwnc o'ch dewis. |
| Hyfforddi gweithredol | Sesiwn hyfforddi a mentora un-i-un rhwng swyddog gweithredol a'r siaradwr a ddewiswyd. Cytunir ar bynciau ar y cyd. |
| Cyflwyniad pwnc (Mewnol) | Cyflwyniad ar gyfer eich tîm mewnol yn seiliedig ar bwnc y cytunwyd arno ar y cyd gyda chynnwys a ddarparwyd gan y siaradwr. Mae'r fformat hwn wedi'i gynllunio'n benodol ar gyfer cyfarfodydd tîm mewnol. Uchafswm o 25 o gyfranogwyr. |
| Cyflwyniad gweminar (Mewnol) | Cyflwyniad gweminar i aelodau eich tîm ar bwnc y cytunwyd arno gan y ddwy ochr, gan gynnwys amser cwestiynau. Hawliau ailchwarae mewnol wedi'u cynnwys. Uchafswm o 100 o gyfranogwyr. |
| Cyflwyniad gweminar (allanol) | Cyflwyniad gweminar ar gyfer eich tîm a mynychwyr allanol ar bwnc y cytunwyd arno gan y ddwy ochr. Amser cwestiynau a hawliau ailchwarae allanol wedi'u cynnwys. Uchafswm o 500 o gyfranogwyr. |
| Prif gyflwyniad y digwyddiad | Prif ymgysylltiad neu ymgysylltiad llafar ar gyfer eich digwyddiad corfforaethol. Gellir addasu pwnc a chynnwys i themâu digwyddiadau. Yn cynnwys amser holi un-i-un a chymryd rhan mewn sesiynau digwyddiadau eraill os oes angen. |
Archebwch y siaradwr hwn
Cysylltwch â ni i holi am archebu'r siaradwr hwn ar gyfer cyweirnod, panel, neu weithdy, neu cysylltwch â Kaelah Shimonov ar kaelah.s@quantumrun.com
