Thomas Geuken | Proffil Siaradwr
Mae Thomas Geuken yn arbenigwr mewn astudiaethau dyfodol ac yn cynnal rôl cyfarwyddwr cysylltiedig yn Sefydliad Copenhagen ar gyfer Astudiaethau'r Dyfodol. Mae'n brif siaradwr proffesiynol, awdur, dyfodolwr strategol, a chynghorydd arweinyddiaeth. Mae wrth ei fodd yn meddwl yn greadigol ac yn gyhoeddus yn mynd i'r afael â heriau busnes, arweinyddiaeth a sefydliadau yn y dyfodol.
Prif bynciau dan sylw
Am y 15 mlynedd diwethaf, mae Thomas wedi cael y fraint o fod yn gwneud llawer o gyweirnod rheoli yn Sgandinafia/UE ac yn achlysurol yn yr Unol Daleithiau. Siaradodd yng nghynhadledd TEDx Europe MIT am “Sut i ddod â syniadau ar waith,” “creadigrwydd sy’n torri tir newydd,” ac yn y Siambrau Masnach yn Efrog Newydd am “Rheolaeth Aflonyddgar - Sut i ryddhau Rheolaeth o’i garchar presennol.”
Fel cynghorydd arweinyddiaeth ac addysgwr C-suite, mae Thomas wedi cael y pleser o weithio i gwmnïau fel Google, Volvo, IKEA Globale, Leo Burnett, Novo Nordisk, PWC, Deloitte, Nordea, COWI, Chambers of Commerce (US), Art Cynghorau, Rhaglenni Datblygu’r Cenhedloedd Unedig, Sony, Nordisk Film, TV2, Danish Broadcasting, Prifysgol Copenhagen, RUC, Academïau a Cholegau Busnes, Rigshospitalet, gwasanaethau Iechyd Rhanbarthol, 60+ bwrdeistrefi ac fel “cynghorydd strategol arbennig” i lywodraethau.
Mae pynciau siarad cyfredol Thomas yn cynnwys:
- Dyfodol AD
- Datgloi dyfodol pobl a sefydliadau
Uchafbwynt yr awdur
Daeth llyfr cyntaf Thomas, “All Dressed Up – But Nowhere To Go,” a ysgrifennwyd ar y cyd â Gitte Larsen, yn llyfr nodedig Llychlyn. Rhoddodd lais i genhedlaeth gyfan o fusnesau newydd a oedd wedi’u dadrithio gan “gwymp dot.com.” Mae’n cynnig fframwaith trefniadol amgen ac yn dangos sut y gallai arweinwyr angerddol ailgynnau eu busnes trwy droi delfrydiaeth, diwylliant ac ymwybyddiaeth gymdeithasol flaengar yn llwyddiant masnachol enfawr.
Cefndir siaradwr
Mae gan Thomas gefndir addysgol fel seicolegydd sydd wedi'i ardystio gan y wladwriaeth ym meysydd seicoleg glinigol a busnes. Cyn ei fywyd yn Sefydliad Copenhagen ar gyfer Astudiaethau'r Dyfodol, bu'n Brif Swyddog Gweithredol cwmni ymgynghori rheoli yn Copenhagen am 15 mlynedd gan wneud hyfforddiant arweinyddiaeth C-suite.
Llyfr cyntaf Thomas mewn cydweithrediad â’r Sefydliad oedd “All Dressed Up – But Nowhere to Go.” Daeth yn llyfr tirnod Sgandinafaidd a rhoddodd lais i genhedlaeth gyfan o fusnesau newydd. Mae’n cynnig fframwaith trefniadol amgen ac yn dangos sut y gallai arweinwyr angerddol ailgynnau eu busnes trwy droi delfrydiaeth, diwylliant ac ymwybyddiaeth gymdeithasol flaengar yn llwyddiant masnachol enfawr.
Dros y pymtheng mlynedd diwethaf, mae wedi ysgrifennu dros 30 o erthyglau pryfoclyd am ddyfodol arweinyddiaeth, seicoleg, a phynciau hynod ddiddorol yn y llwybrau rhwng y celfyddydau, diwylliant a busnes.
Lawrlwythwch asedau siaradwr
Er mwyn hwyluso'r ymdrechion hyrwyddo ynghylch cyfranogiad y siaradwr hwn yn eich digwyddiad, mae gan eich sefydliad ganiatâd i ailgyhoeddi'r asedau siaradwr canlynol:
Lawrlwytho Delwedd proffil siaradwr.
Ymwelwch â Gwefan proffil y siaradwr.
Gall sefydliadau a threfnwyr digwyddiadau logi’r siaradwr hwn yn hyderus i gynnal cyweirnod a gweithdai am dueddiadau’r dyfodol ar draws ystod amrywiol o bynciau ac yn y fformatau canlynol:
| fformat | Disgrifiad |
|---|---|
| Galwadau cynghori | Trafod gyda'ch swyddogion gweithredol i ateb cwestiynau penodol ar bwnc, prosiect neu bwnc o'ch dewis. |
| Hyfforddi gweithredol | Sesiwn hyfforddi a mentora un-i-un rhwng swyddog gweithredol a'r siaradwr a ddewiswyd. Cytunir ar bynciau ar y cyd. |
| Cyflwyniad pwnc (Mewnol) | Cyflwyniad ar gyfer eich tîm mewnol yn seiliedig ar bwnc y cytunwyd arno ar y cyd gyda chynnwys a ddarparwyd gan y siaradwr. Mae'r fformat hwn wedi'i gynllunio'n benodol ar gyfer cyfarfodydd tîm mewnol. Uchafswm o 25 o gyfranogwyr. |
| Cyflwyniad gweminar (Mewnol) | Cyflwyniad gweminar i aelodau eich tîm ar bwnc y cytunwyd arno gan y ddwy ochr, gan gynnwys amser cwestiynau. Hawliau ailchwarae mewnol wedi'u cynnwys. Uchafswm o 100 o gyfranogwyr. |
| Cyflwyniad gweminar (allanol) | Cyflwyniad gweminar ar gyfer eich tîm a mynychwyr allanol ar bwnc y cytunwyd arno gan y ddwy ochr. Amser cwestiynau a hawliau ailchwarae allanol wedi'u cynnwys. Uchafswm o 500 o gyfranogwyr. |
| Prif gyflwyniad y digwyddiad | Prif ymgysylltiad neu ymgysylltiad llafar ar gyfer eich digwyddiad corfforaethol. Gellir addasu pwnc a chynnwys i themâu digwyddiadau. Yn cynnwys amser holi un-i-un a chymryd rhan mewn sesiynau digwyddiadau eraill os oes angen. |
Archebwch y siaradwr hwn
Cysylltwch â ni i holi am archebu'r siaradwr hwn ar gyfer cyweirnod, panel, neu weithdy, neu cysylltwch â Kaelah Shimonov ar kaelah.s@quantumrun.com
